Sachbearbeiter*innen (w/m/d) Leistungsgewährung nach SGB II (Fachwirt/in - Verwaltung)

Der Saarpfalz-Kreis ist seit dem 1. Januar 2012 als eine von 110
Optionskommunen in Deutschland für die Betreuung von Bezieher*innen (w/m/d) des
Grundsicherungsgeldes (vormals Bürgergeld) und ihren Familien verantwortlich.
Konkret übernimmt derFachbereich Jobcenterdie Sicherstellung des
Lebensunterhaltes und bietet Menschen bei der Aufnahme und Beibehaltung einer
Beschäftigung wirksam Unterstützung. Ziel ist hierbei eine nachhaltige
Eingliederung in das Arbeitsleben. Sofern erforderlich werden dabei auch
berufliche Kompetenzen mittels Qualifizierung verbessert oder ergänzende
soziale Hilfen vermittelt.

Sie arbeiten sorgfältig und strukturiert und möchten mit Ihrem Fachwissen
Menschen verlässlich unterstützen? Dann bringen Sie Ihre Kompetenz und Ihr
Verantwortungsbewusstsein in unser Team ein.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams im
Bereich „Grundsicherungsgeld nach dem SGB II“

zwei Sachbearbeiter*innen (w/m/d) Leistungsgewährung nach SGB II.

Allgemeine Stelleninformationen:

- Einsatzort:An einem unserer drei Standorte (Homburg, Blieskastel, St.
Ingbert)
- Arbeitszeitumfang: Vollzeit (39 Wochenstunden); Teilzeitbeschäftigung ist
grundsätzlich möglich. Eingehende Bewerbungen mit Teilzeitwünschen werden im
Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (Anforderungen der Stelle, gewünschter
Umfang und Verteilung der Arbeitszeit etc.) berücksichtigt.
- Beschäftigungsart: Befristet für die Dauer eines Jahres, eine weitergehende
Beschäftigungsmöglichkeit ist nicht ausgeschlossen.
- Vergütung: Entgeltgruppe 9b TVöD. Das monatliche Einstiegsgehalt bei
Vollzeitbeschäftigung liegt – abhängig von den einschlägigen beruflichen
Vorerfahrungen – derzeit zwischen 3.779,84 € (Stufe 1) und 4.203,56 € (Stufe 3)
brutto.
- Bewerbungsfrist: 19.08.2026

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

- Beratung von Hilfesuchenden und Leistungsberechtigten in
leistungsrechtlichen Belangen
- Antragsannahme und Prüfung der Hilfsbedürftigkeit und der
Anspruchsvoraussetzungen nach SGB II
- Berechnung und Bewilligung bzw. Ablehnung aller im Rahmen der materiellen
Grundsicherung des SGB II vorgesehenen Leistungen zur Sicherung des
Lebensunterhaltes inklusive Bescheiderteilung
- Zahlbarmachung der Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes im
Bereich SGB II
- Erledigen der sonstigen laufenden Sachbearbeitung (z. B. Datenpflege § 51b
SGB II, Sozialversicherung)

Darauf können Sie sich freuen:

- eine systematische Einarbeitung und Betreuung in der Anfangsphase
- eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeitin einer
modernen Kommunalverwaltung und einem kunden- und qualitätsorientierten
Arbeitsumfeld
- eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines professionellen Teams
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und
Weiterentwicklung
- eine krisensichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit einer
anforderungs- und leistungsgerechten Vergütung nach TVöD
- die Gewährung einer Jahressonderzahlungsowie eine zusätzliche Alters- und
Hinterbliebenenversorgung. Darüber hinaus wird eine einmalige Sonderzahlung
nach Maßgabe des § 18a TVöD in Verbindung mit der bestehenden
Dienstvereinbarung gewährt
- 30 Tage Jahresurlaub (in einer 5-Tage-Woche), ab 2027 erhöht auf 31 Tage
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gütesiegel
„Familienfreundliches Unternehmen“)
- attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- eine zentrale Lage mit guten Parkmöglichkeiten und Anbindung an das
öffentliche Verkehrsnetz
- ein JobTicket und eine Bezuschussung des Deutschlandtickets zur
Unterstützung Ihrer Mobilität

Diese Qualifikation (Mindestanforderung) bzw. persönlichen Voraussetzungen
bringen Sie mit:

- erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in
(w/m/d) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs mit
abschließender Zweiter Prüfung (A II) für die öffentliche Verwaltung oder
- Nachweis des Abschlusses Verwaltungsbetriebswirt*in (VWA) (w/m/d) oder
- erfolgreich abgeschlossener einschlägiger Studiengang(bspw. Diplom (FH)/
Bachelor)mit verwaltungswissenschaftlichem, juristischem oder
wirtschaftsrechtlichem Schwerpunkt(bspw. Public Administration, Wirtschaft &
Recht),der für die Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben qualifiziert

Bewerbungen von Personen, welche die v.g. Qualifikationen nachweislich bis
Herbst 2026 erwerben werden, können ebenfalls berücksichtigt werden.

Diese zusätzlichen Skills überzeugen uns:

- möglichst Berufserfahrung in den Rechtsgebieten SGB II/SGB XII
- Bereitschaft zur Teilnahme an spezifischen Fortbildungsmaßnahmen im SGB II
- anwendungssichere IT-Kenntnisse in den gängigen
Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere in MS Word, Excel und Outlook
- ein breites Spektrum an Softskills, insbesondere Engagement und
Belastbarkeit bei der Arbeit in einem publikumsintensiven Leistungsbereich, ein
freundliches, sicheres Auftreten und eine selbstständige, sorgfältige und
strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und
Durchsetzungsvermögen sowie Sensibilität für situationsgerechtes Handeln

Wer wir sind:

Der Saarpfalz-Kreis ist als Wirtschaftsregion im Herzen Europas die Heimat
von rund 143.000 Menschen. Im nördlichen Teil des Kreises sind viele Betriebe
der weiterverarbeitenden Industrie ansässig, darunter Großunternehmen wie
Bosch, Hager und Michelin. Der Süden ist landwirtschaftlich geprägt und von
einer besonderen landschaftlichen Schönheit – der Bliesgau wurde schon im Mai
2009 als UNESCO-Biosphärenreservat ausgezeichnet. Die Kreisverwaltung in
Homburg versteht sich als modernes Dienstleistungsunternehmen und bietet den
Bürgerinnen und Bürgern (w/m/d) mit rund 760 Beschäftigten ein breites
Leistungsspektrum. Klare Ziele des Leitbildes der europäischen und weltoffenen
Kreisverwaltung sind Kundenorientierung, Teamgeist und Qualitätsbewusstsein.

Mehr Informationen über uns finden Sie im Internet unter:
www.saarpfalz-kreis.de/karriere

Wir haben Ihr Interesse geweckt? So geht es weiter:

Wir arbeiten mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst.
Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen wie

- Anschreiben
- Lebenslauf
- sämtliche Nachweise über Berufs-/Studienabschlüsse (ggf. mit beglaubigter
Übersetzung)
- Arbeitszeugnisse, Beurteilungen usw.

können Sie direkt über das Stellenportal einreichen. Onlinebewerbungen über
Interamt sind ausdrücklich erwünscht. Sofern Sie eine schriftliche Bewerbung
abgeben möchten, richten Sie diese bitte mit den o.g. Unterlagen an den
Saarpfalz-Kreis, Fachbereich Personal, Innere Dienste, Am Forum 1, 66424
Homburg.

Weiteres:

Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich grundsätzlich nach dem Tarifvertrag für
den öffentlichen Dienst (TVöD) - Allgemeiner Teil - und dem Besonderen Teil für
den Dienstleistungsbereich Verwaltung (BT-V) in der für den Bereich der
Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) jeweils geltenden Fassung.

Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen
und Männern und der gesetzlichen Maßgabe verfolgt der Saarpfalz-Kreis das Ziel,
die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des aktuellen
Frauenförderplans abzubauen. In diesem Kontext ist der Saarpfalz-Kreis an der
Bewerbung von Frauen besonders interessiert, um den Anteil der Frauen in den
unterrepräsentierten Entgelt- bzw. Besoldungsgruppen zu erhöhen.

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden im Rahmen der
gesetzlichen Bestimmungen berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen
entsprechenden Nachweis bei, sofern im Einstellungsverfahren eine
Schwerbehinderung oder Gleichstellung nach dem SGB IX berücksichtigt werden
soll.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer
Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen
Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zu.

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren
Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.

Haben Sie weitergehende Fragen?

Melden Sie sich gerne bei:

Herrn Dietmar Schönberger, Leiter des Fachbereichs Jobcenter, 06841/ 9223-182

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1477458. Der Link unten führt sie zu der Seite.