Volljurist:in | Konzern-Rechtsabteilung | Stuttgart (m/w/d)

Einleitung Als Teil der Sparkassen-Finanzgruppe stehen wir für

Sicherheit, Verlässlichkeit und nachhaltiges Handeln. Mit rund 5.000

Mitarbeitenden tragen wir jeden Tag dazu bei, die Zukunft der

Versicherung zu gestalten – für unsere Kundinnen und Kunden ebenso

wie für unsere Mitarbeitenden. Wer juristische Exzellenz mit

unternehmerischem Denken verbinden und tragfähige Lösungen für

komplexe Fragestellungen entwickeln möchte, findet bei uns den

passenden Rahmen. In unserer zentralen Konzern-Rechtsabteilung in

Stuttgart beraten Sie Fachbereiche und Konzerngesellschaften bei

anspruchsvollen rechtlichen Themen und tragen dazu bei, fundierte und

rechtssichere Entscheidungen zu ermöglichen. Es erwarten Sie

vielseitige Aufgaben, die Raum für Eigeninitiative lassen und

gezielte Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Unser gemeinsamer Erfolg

basiert dabei auf Engagement, Verantwortungsbewusstsein und einem

offenen Miteinander. Für Menschen. Für morgen. Ihre Tätigkeiten bei

uns sind vielfältig: Rechtlich beraten: Unsere Geschäftsbereiche und

Konzerngesellschaften beraten Sie umfassend zu juristischen

Angelegenheiten und schaffen dabei rechtssichere sowie wirtschaftlich

tragfähige Lösungen. Ganzheitliche Lösungen entwickeln : Sowohl in

konkreten Einzelfällen als auch bei übergreifenden Themenstellungen

sorgen Sie dafür, dass rechtliche Vorgaben in umsetzbare und

wirtschaftlich sinnvolle Lösungen überführt werden – mit

besonderem Fokus auf das Versicherungsrecht. Verträge gestalten: Sie

gestalten, prüfen und verhandeln Verträge zielgerichtet und

vertreten dabei die Interessen unserer Unternehmensgruppe sicher

gegenüber Geschäftspartnern und Dienstleistern. Risiken

einschätzen: Rechtliche Risiken und wirtschaftliche Chancen bewerten

Sie fundiert und leiten daraus belastbare Handlungsempfehlungen ab.

Schnittstellen steuern: Die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen

sowie externen Kanzleien und Spezialist:innen koordinieren Sie aktiv

und stellen einen kontinuierlichen fachlichen Austausch sicher. Ihr

Profil: Rechtswissen einbringen: Fundierte juristische Kenntnisse

bilden die Grundlage Ihres Profils. Überdurchschnittliche Ergebnisse

in beiden Staatsexamina unterstreichen diesen Anspruch.

Versicherungswissen einbringen: Erfahrungen im Versicherungsumfeld,

beispielsweise im Versicherungs-, Aufsichts- oder Vertriebsrecht, sind

von Vorteil. Wir unterstützen Sie jedoch auch dabei, sich

strukturiert in dieses Umfeld einzuarbeiten. Zusammenhänge verstehen:

Mit Ihrem ausgeprägten wirtschaftlichen Verständnis erfassen Sie

auch übergreifende Aspekte und Wechselwirkungen, durchdringen

komplexe Sachverhalte strukturiert und lösen diese zielgerichtet.

Flexibel agieren: Neue Themen erschließen Sie sich gerne, behalten

auch unter Zeitdruck den Überblick und agieren souverän in einem

dynamischen Umfeld. Strukturiertes Arbeiten: Analytisches

Denkvermögen, Zuverlässigkeit und eine selbstständige,

strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Zusammenarbeit gestalten:

Sie arbeiten gerne im Team, tauschen sich aktiv aus und binden

unterschiedliche Perspektiven ein, um gemeinsame Ziele erfolgreich

voranzubringen. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5

Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable

Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge •

Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und

Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche •

Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage

Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro

Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative

Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und

Führungskräften • standortübergreifender Austausch •

Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und

Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an

Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events

Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen •

Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen,

Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und

Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung

• Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und

frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz

in einem starken Verbund Ihr:e Ansprechpartnerin im Personalbereich:

sv.de/ratings Stefanie Groß, Tel. 0711-898-47345