Teamleitung Forderungsmanagement | Accounting (m|w|d)

we connect people Sie verfügen über fundierte Erfahrung im

Forderungsmanagement und möchten Ihre Führungskompetenz in einer

verantwortungsvollen Position einbringen? Sie verstehen es, ein Team

fachlich weiterzuentwickeln, Prozesse effizient zu gestalten und

gleichzeitig den Überblick über komplexe buchhalterische

Zusammenhänge zu behalten? Dann erwartet Sie eine spannende

Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und langfristiger

Perspektive. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum

nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Forderungsmanagement |

Accounting (m|w|d) in Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung

in eine unbefristete Festanstellung. Ihre Aufgaben: Fachliche

Führung, Steuerung und Weiterentwicklung eines sechsköpfigen Teams

im Forderungsmanagement Sicherstellung effizienter Abläufe unter

Berücksichtigung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen

Verantwortung für die Bearbeitung komplexer Klärungsfälle sowie die

Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern Überwachung und

Optimierung von Buchungs-, Zahlungs- und Kontokorrentprozessen Aktive

Unterstützung des Teams im operativen Tagesgeschäft

Weiterentwicklung und Digitalisierung bestehender Prozesse unter

Einsatz moderner Anwendungen wie M365 und KI Analyse und Optimierung

von Arbeitsabläufen zur nachhaltigen Verbesserung der

Prozessqualität Descriptions/RequirementsDescriptionTitle Sie haben

ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich

oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im

Forderungsmanagement sowie fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung

Mindestens drei bis fünf Jahre Erfahrung in der fachlichen oder

disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden Kenntnisse gesetzlicher

Abrechnungsgrundlagen, idealerweise im Gesundheitswesen oder in der

Abrechnungsbranche Sie sind sicher im Umgang mit MS Office,

insbesondere Excel, sowie idealerweise Kenntnisse in SAP FI oder FI-CA

Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Interesse an der

Digitalisierung von Geschäftsprozessen Kommunikationsstarke,

strukturierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und einem

kooperativen Führungsstil Unser Kunde bietet Ihnen: ATTRAKTIVE

KONDITIONEN: Jahresgehalt zwischen 85.000 und 90.000 € brutto bei

einer 38,5-Stunden-Woche WORK-LIFE-BALANCE: Flexible und

familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum

mobilen Arbeiten SICHERHEIT & PERSPEKTIVE: Unbefristete Festanstellung

in einem etablierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive

VERANTWORTUNG: Fachliche Führung eines sechsköpfigen Teams mit der

Möglichkeit, Strukturen und Abläufe aktiv weiterzuentwickeln

GESTALTUNGSSPIELRAUM: Aktive Mitwirkung an der Digitalisierung und

Optimierung bestehender Prozesse, unter anderem durch moderne

Technologien und KI-Anwendungen ZUSATZLEISTUNGEN:

Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame

Leistungen sowie attraktive Leasingangebote für Fahrräder und

Elektronikgeräte TEAMSPIRIT & ENTWICKLUNG: Kollegiales Arbeitsumfeld,

individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamtage

und gemeinsame Veranstaltungen Müde von langen und zähen Prozessen?

Dann schicken Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf, und wir garantieren

Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Bitte

beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer 10304-B.

Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen – bewerben Sie sich

trotzdem sehr gerne. Wir freuen uns auf Sie und beraten Sie gern zu

weiteren spannenden Vakanzen. Vorteile einer Vermittlung durch

TRICONNECT: Kostenfreie & transparente Beratung zum Wunscharbeitgeber

Unterstützung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen Terminmanagement

& Koordination aller Gespräche Persönliche Vorbereitung auf

Bewerbungsgespräche Auf Wunsch: Begleitung zum Vorstellungstermin