Referent:in mit dem Schwerpunkt Kommunalberatung und rechtskreisübergreifen-de Zusammenarbeit (d/... (Bildungsreferent/in)

Für die Programmabteilung der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung suchen wirzum nächstmöglichenZeitpunkt, spätestens zum 01.01.2027, eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in mitLeidenschaft für soziales Engagement und Bildungsgerechtigkeit.Referent:in mit dem Schwerpunkt Kommunalberatung und rechtskreisübergreifendeZusammenarbeit(d/w/m)im Umfang von 20 bis 30 WochenstundenKennziffer #2026-4204Die Schulbegleitung nach SGB VIII und SGB IX steht unter großem finanziellemund strukturellem Druck. Ein vielfach diskutierter Ansatz ist deshalb, dieseund weitere schulische Assistenzsysteme zu einem integrierten, systemischenUnterstützungssystem an inklusiven Schulen weiterzuentwickeln. Im Schuljahr2026/2027 starten dazu Modellvorhaben in ausgewählten schleswig-holsteinischenKommunen. Ihr gemeinsamer Ausgangspunkt: „Bildung aus einer Hand“, also einmultiprofessionelles Team am Standort Schule, das rechtskreisübergreifendkoordiniert wird und besser ineinandergreift. Dabei handelt es sich um eingemeinsames Vorhaben von dem Bildungs- und Sozialministerium, den KommunalenLandesverbänden sowie der Deutschen Telekom Stiftung und der Robert BoschStiftung. Erprobt werden sollen unterschiedliche Steuerungs-, Organisations-und Finanzierungsmodelle. Die Deutsche Kinder- und Jugendstiftung berät undbegleitet die Modellkommunen und bereitet Wissen und Erfahrungen für denTransfer auf.Ihre Aufgaben bei der DKJS:- Sie unterstützen die Modellkommunen bei der Steuerung ihrerVeränderungsprozesse, initiieren notwendige Abstimmungen und gewährleisten einekontinuierliche, qualitativ hochwertige Prozessbegleitung.- Sie bauen ein Netzwerk zwischen den Modellkommunen und weitereninteressierten Kommunen auf und entwickeln sowie koordinieren entsprechendeOnline- und Präsenzformate einschließlich deren Vor- und Nachbereitung.- Sie fungieren als zentrale Schnittstelle für offene Fragen undKlärungsbedarfe der Modellkommunen, koordinieren die Klärung mit relevantenAkteur:innen und stellen die kontinuierliche Nachverfolgung der Prozesse sicher.- Sie steuern die Schnittstellenarbeit zwischen allen beteiligtenPartner:innen.- Sie verantworten das Wissensmanagement und die Aufbereitung von guterPraxis sowie zentralen Erkenntnissen in Form unterschiedlicherTransfermaterialien.Ihr Profil:- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Bildungs-,Politik-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften bzw. einer vergleichbarenFachrichtung.- Sie verfügen über Praxiserfahrungen in der Kommunalverwaltung oder in derBeratung und Begleitung von Veränderungsprozessen in Kommunen oderOrganisationen.- Sie haben Fachwissen zu kommunaler Bildungssteuerung, datenbasiertemArbeiten, schulischen Assistenzsystemen, multiprofessionellen Teams u. Ä.- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeiten undhaben Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team am Standort undstandortübergreifend.- Eine wirkungsorientierte Programmarbeit und darauf basierendeKonzeptentwicklungen bereiten Ihnen Freude.- Sie handeln auch in Konfliktsituationen lösungsorientiert.- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und zuverlässig.- Sie verfügen über Kenntnisse der deutschen Sprache vergleichbar mit demNiveau C2 laut Europ. Referenzrahmen.Was wir Ihnen bieten:- Eine bundesweit tätige Stiftung mit über 300 Mitarbeitenden- ein systematisches Onboarding und durchdachte Einarbeitung im Team- eine gute digitale Infrastruktur, die kollaboratives Arbeiten im MobileOffice ermöglicht- eine ausgeprägte Gesprächskultur und Raum für Eigenverantwortung undMitgestaltung- ein Betriebsrat, der die Anliegen der Beschäftigten wirkungsvoll vertritt- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche und einer betrieblichen AltersvorsorgeDie Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 11 der DKJS –Entgelttabelle. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Ihr Arbeitsort istKiel.Möchten Sie bei der DKJS für gerechtere Bildungs- undEntwicklungsmöglichkeiten junger Menschen sorgen?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie uns bitte eine E-Mailunter Angabe der Kennziffer (# 2026-4204) mit Ihrem Motivationsschreiben,möglichem Eintrittsdatum, Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen (einePDF-Datei, max. 5 MB) bis zum 26.10.2026 anbewerbung(at)dkjs.de.Die DKJS hat sich zum Ziel gesetzt, eine diversitätssensible unddiskriminierungskritische Organisation zu werden. Wir verfolgen diesen Lern-und Veränderungsprozess mit verschiedenen Maßnahmen:Diversität in der DKJS -DKJS. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit eigener oderfamiliärer Migrationsgeschichte, People of Colour und Personen mitnicht-christlicher Religionszugehörigkeit, sowie schwerbehinderte Personen.Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.Wir wollen anhand von Qualifikation, Berufserfahrung und Motivation unsereAuswahl treffen. Daher bitten wir Sie ausdrücklich, auf ein Foto und Angaben zuAlter und Familienstand zu verzichten.Die Vorstellungsgespräche finden ggf. digital statt. Reisekosten fürpersönliche Vorstellungstermine können wir nicht übernehmen.Noch Fragen? Dann freuen wir uns darauf – melden Sie sich gerne bei MajaHornberger per E-Mail:maja.hornberger(at)dkjs.de. Weitere Informationen überuns und unsere Arbeit finden Sie hier:https://www.dkjs.de/wer-wir-sind/Diversität in der DKJS - DKJSwww.linkedin.com/company/dkjswww.dkjs.de/jobsHomeoffice:Umfang: Nach Vereinbarung