Hausmeister (m/w/d) (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik)

- Die Stadt Gotha -sucht zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Termin einenHausmeister (m/w/d)im Stadtbauamt / Abteilung Liegenschaftsverwaltung der Stadtverwaltung Gotha.Zu Ihren Kernaufgaben gehören:- laufende Überwachung der zur Betreuung übergebenen Objekte undEinrichtungen (Gebäude, Außenanlagen, Elektro-, Gas-, Wasserver- und-entsorgungsanlagen u. a.) auf ordnungsgemäßen Zustand unter Beachtung vonGesetzen/Verordnungen, Unfallverhütungsvorschriften, Richtlinien undSicherheitsregeln für den zuständigen Bereich- Planung und Durchführung kleinerer Instandsetzungsarbeiten (Reparatur,Wartung, Pflege, Malerarbeiten) in und an den zu betreuenden Objekten,Einrichtungen und Außenanlagen, wie die Beseitigung baulicher Schäden/Mängel,Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten im Bereich HLS, die Kontrolle und Wartungder elektrischen Anlagen und Geräte- Verantwortung für die Pflege und Wartung der Außenanlagen und der Erfüllungvon Anliegerpflichten wie Winterdienst- Überwachung und Kontrolle von Bau- bzw. Instandsetzungsarbeiten durchFremdfirmen auf Vertragserfüllung- Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen- Erfüllung operativer Tätigkeiten (Herrichten von Räumen zu bestimmtenAnlässen, Schließdienste, Transporte z.B. von Mobiliar, Maschinen, Geräten,etc.)Unsere Erwartungen:- eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-,Heizungs- und Klimatechnik oder Metallbauer / Schlossmacher oder Elektronikerfür Energie- und Gebäudetechnik und mehrjährige Berufserfahrung- handwerkliches Verstehen und Können sowie die Fähigkeit zur selbständigenDurchführung kleinerer Instandsetzungsarbeiten- unbedingte Zuverlässigkeit aufgrund der Vertrauensstellung- Ordnungssinn und Einfühlungsvermögen in den Einrichtungsbetrieb,insbesondere beim Umgang mit den Kindern- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit- gesundheitliche Eignung und hohe körperliche Belastbarkeit, welche dieTätigkeit als Hausmeister/Hausmeisterin ermöglicht- Führerschein der Klasse C1, Bereitschaft zur Benutzung des Privat-Kfz fürdienstliche Zwecke bei Bedarferwünscht sind zudem:- ein freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Kommunikations- undKooperationsfähigkeit- Kenntnis der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften- Grundkenntnisse im PC-Umgang und technisches Verständnis zur Programmierungder Heizungsanlagen, der Brand- und Einbruchmeldeanlagen über OberflächenmenüsIhre Vorzüge:- eine Eingruppierung, die sich nach den geltenden tariflichen Vorschriftendes TVöD (VKA) richtet- eine Jahressonderzahlung nach dem TVöD (VKA) und eine jährlicheleistungsbezogene Vergütung (LOB)- vermögenswirksame Leistungen in Höhe von max. 40,00 €- eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK Thüringen)- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen- Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Hansefit und vieles mehr)- Jobrad- einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen der Residenzstadt Gotha- eine Beschäftigung in Vollzeit- vielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEingruppierung:Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst inder Entgeltgruppe 5 TVöD (VKA).Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 02.11.2026.Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E-Mail(ausschließlich als zusammenhängendes PDF-Dokument) an [email protected] oderschriftlich an Stadtverwaltung Gotha, Personalamt, Postfach 10 02 02, 99852Gotha.Dem Bewerbungsschreiben fügen Sie bitte einen tabellarischen Lebenslauf,Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse sowie die Abschriften Ihrer Schul,-Berufs- oder Studienab-schlüsse bei.Noch mehr attraktive Stellen auf: www.gotha.de/stellenWas gilt es zu beachten?AllgemeinZu spät eingehende oder unvollständige Bewerbungen werden nichtberücksichtigt. Postalisch eingehende Bewerbungen werden nicht zurückgesendet.Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die durch die Bewerbung entstehendenKosten (Reisekosten und sonstige Bewerbungskosten) nicht erstattet werden.GleichstellungAngesichts der in der Stadt Gotha anzustrebenden Chancengleichheit in allenBereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Frauen und Männerngleichermaßen erwünscht. Bewerber des unterrepräsentierten Geschlechts werdenbei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des § 8 Abs. 1Thüringer Gleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungenschwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellter behinderter Menschenentsprechend der gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.Im Übrigen ist die zu besetzende Stelle in gleicher Weise für alleGeschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter,Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.DatenschutzIhre Bewerbungsdaten werden entsprechend der DSGVO und dem ThüringerDatenschutzgesetz verarbeitet. Weitere Informationen zur Erhebungpersonenbezogener Daten entnehmen Sie bitte den auf unserer Homepage (Rubrik:Stellenausschreibung) hinterlegtenHinweisen zur Datenverarbeitung.Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligungzur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Stadt Gotha im Rahmendes Ausschreibungsverfahrens (Zweck der Verarbeitung) und bestätigen zugleichdie Kenntnisnahme unserer Hinweise zur Datenverarbeitung. Die Einwilligungkönnen Sie jederzeit widerrufen, allerdings führt dies zum Ausschluss aus demlaufenden Verfahren. Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten beim Versand perE-Mail unverschlüsselt übertragen werden. Nach Abschluss desStellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nichtberücksichtigter Bewerber/innen entsprechend § 16 Abs. 1 Nr. 2 ThürDSG i. V. m.§ 17 DSGVO ordnungsgemäß gelöscht bzw. vernichtet.gez. KreuchOberbürgermeister