R&D Manager (m/w/d)

## IHRE AUFGABEN

- Unterstützung des CTO bei der Priorisierung von Themen, der Strukturierung komplexer Sachverhalte sowie der Vorbereitung entscheidungsreifer Empfehlungen zu operativen, strategischen und organisatorischen Fragestellungen

- Begleitung und aktive Mitarbeit bei der Transformation des R&D-Bereichs

- Priorisierung sowie kontinuierliches Monitoring des Fortschritts im Transformationsprojekt

- Koordination der Aufgaben im Leitungsteam, Erstellung einer KPI-Übersicht

- Schnittstelle zu angrenzenden Bereichen, Stakeholder Management

- Eigenverantwortliche Leitung einzelner Projekte

- Projektstatus-Reporting in Lenkungs- und Steuerkreisen bei Geschäftsführung und Vorstand

- Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für Top-Management-Meetings

- Koordination von Ad-hoc-Anfragen der Geschäftsführung und des Vorstandes

- Steuerung und Koordination der internen Strategiekommunikation an Führungskräfte und Mitarbeiter

- Eigenständige Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie Dokumentation

- Durchführung von Analysen und Erstellung von Executive‑Reportings zu strategischen Themen sowie Nachverfolgung von Geschäftsführungsbeschlüssen, um eine belastbare Grundlage für Steuerungs- und Managemententscheidungen zu treffen

- Koordination und Nachverfolgung von Maßnahmen über Bereiche und Standorte hinweg

- Vorbereitung von Terminen mit Schlüsselkunden und externen Geschäftspartnern

## IHR PROFIL

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften

- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder im Projekt-/Produktmanagement in einem internationalen Konzernumfeld

- Fundierte Erfahrung in Präsentation und Moderation auf Top-Management-Ebene

- Affinität für technische Produkte, erste Erfahrungen im Bereich Nutzfahrzeuge / Zulieferer wünschenswert

- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

- Hohe Auffassungsgabe, Flexibilität und Belastbarkeit sowie selbstständige Arbeitsweise

- Diskretion, Souveränität und Kommunikationsgeschick auf allen Ebenen

- Stärke in der Steuerung und Nachverfolgung von Aufgaben

- Ausgeprägter Pragmatismus sowie starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und Risiken frühzeitig zu erkennen

## Unsere Benefits

- Attraktive Vergütung

Wir schätzen Ihre Leistung mit einem attraktiven Entgeltpaket, das ein wettbewerbsfähiges Gehalt und weitere Zusatzleistungen umfasst (Details variieren je nach Standort)

- Gesundheit & Fitness Angebote

Wir bieten verschiedene Aktivitäten rund um Gesundheit, Wohlbefinden und Fitness an.

- Corporate Volunteering

Wir fördern Ihr Engagement - werden Sie Teil unserer lokalen und globalen Initiativen im Rahmen von Global Care, um gemeinnützige Projekte zu unterstützen.

- Kantine

Abwechslungsreiche und bezuschusste Betriebsgastronomie mit Kaffeebar

- Flexible Arbeitsgestaltung

Verschiedene Arbeitszeitmodelle, um Familie und Karriere gut zu vereinbaren z.B. Jobsharing, Teilzeitbeschäftigung und flexible Arbeitszeiten.

- Mobilität

Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV oder Parkplätze vor Ort für Auto & Fahrräder.

- Sabbatical

Möglichkeit für eine private Auszeit, um neue Energie zu tanken, zu reisen, Zeit mit der Familie verbringen oder andere Gründe.

- Hybrides Arbeiten

Wir bieten hybride Arbeitsformen an: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag mit Präsenzarbeit und mobilem Arbeiten (Details variieren von Standort zu Standort).