Handwerker/in (Geselle/in Haustechnik - Betrieb Lüftungs- und Kälteanlagen)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die

Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der

Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen

Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz

Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr

breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege

von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen

Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet

ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den

Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen

bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der

Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und

Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management

Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin-Mitte eine/n

Handwerker/in (Geselle/in Haustechnik - Betrieb Lüftungs- und Kälteanlagen)

Kennung: BEFN119936

Stellenangebots-ID: 1491053

Entgeltgruppe 7 TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 7 BBesG

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von

200 Euro gewährt.

Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

- Betreiben von Lüftungs- und Kälteanlagen unter Einhaltung der technischen

Normen und gesetzlichen Vorschriften

- Wahrnehmung unterschiedlicher Arbeiten, u.a. Austausch von schadhaften

Baugruppen, Testen der Funktionsfähigkeit, In- und Außerbetriebnahme von Anlagen

- Regelmäßige messtechnische Überprüfung der Funktionen der zu betreuenden

Anlagen und Systeme vor Ort

- Diagnose, Fehlereingrenzung, Reparaturarbeiten sowie Wartungs- und

Pflegearbeiten

- Begleitung und Hilfestellung bei gesetzlich vorgeschriebenen und für den

Betrieb notwendigen Abnahmen und Prüfungen

- Analyse und Klassifizierung der Störmeldungen, hierbei Störquelle

lokalisieren, Untersuchung der Störung (Umfang und Bedeutung für den laufenden

Dienstbetrieb), Prioritätenfestlegung bezüglich der Beseitigung

- Wahrnehmung von Tätigkeiten der zyklischen Inspektion sowie

Qualitätssicherung

- Allgemeine Bürotätigkeiten

Was erwarten wir?

Qualifikation:

- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Zentralheizungs- und

Lüftungsbauer/-in oder Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und

Klimatechnik mit Schwerpunkt Klima- und Lüftungstechnik (w/m/d)

Fachkompetenzen:

- Sehr gute fachliche Kenntnisse im Bereich der Lüftungs- und Kältetechnik

sowie allgemeines Verständnis in den angrenzenden fachlichen Bereichen (z.B.

elektrischen Energieversorgung, MSR/GLT, Bautechnik)

- Mehrjährige praktische Erfahrungen in der Störungsanalyse, Entstörung und

Wartung von Lüftungs- und Kälteanlagen

- Erfahrungen in der technischen Betriebsführung sowie mit CAFM-Systemen sind

wünschenswert

- Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in nicht erlernten TGA-Gewerken

Kenntnisse anzueignen und übergreifend zu arbeiten

- Fundierte PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und -anwendungen

wie MS-Office

Weiteres:

- Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

- Gutes Organisationsgeschick

- Gute Auffassungsgabe

- Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten

- Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und

zielorientiert zu arbeiten

- Gute Kommunikationsfähigkeit

- Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick

- Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz

- Gutes Urteilsvermögen

- Bereitschaft zum Rufbereitschaftsdienst nachts und an Wochenenden/Feiertagen

- Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 10 SÜG

Besonderer Hinweis:

Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die

erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem

Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe-/

Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im

Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz

(www.verfassungsschutz.de).

Was bieten wir?

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen

einer großen öffentlichen Arbeitgeberin

- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung

- Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der

Wohnungsfürsorge des Bundes

- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote

- Betriebliche Altersversorgung

- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen

- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr

- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen

- Verkehrsgünstige Lage mit den öffentlichen Verkehrsmitteln in Berlin

- Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 14.10.2026 über die zentrale

Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1491053.

Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der

Telefonnummer 0228 8484 - 43758 oder per E-Mail (

[email protected]) gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dittrich unter

der Telefonnummer 0228 848 - 45139.

Weitere Informationen finden Sie auch unter

https://karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer

Bewerbung bei der BImA finden Sie hier

https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind

grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende

Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den

Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere

Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit)

entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei

gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig

berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten

oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung

bevorzugt ein.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse

begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich

oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit

Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1491053. Der Link unten führt sie zu der Seite.