Akademische*r Rätin/Rat (w/m/d) (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in der Rechtswissenschaftlichen
Fakultät - Dimitris-Tsatsos-Inst. für Europäische Verfassungswissenschaft- zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Akademische*r Rätin/Rat (w/m/d)

Vollzeit (41,00 Wochenstunden)
unbefristet
in der Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW

Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit
50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei
eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines
Blended-Learning-Studienmodells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit
fachbezogener und fachübergreifender Forschung zukunftsweisende Lösungen.

Ihre Aufgaben:

- Führung der laufenden Geschäfte des DTIEV nach den Weisungen desder Direktorin
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Tagungen und
Vortragsveranstaltungen
- Durchführung eigener Forschungsvorhaben in den Arbeitsbereichen des
Instituts
- Selbständige Durchführung von Lehrveranstaltungen in den Arbeitsbereichen
des Instituts
- Betreuung der Institutsbibliothek
- Unterstützung des Vorstands bei der Drittmittelakquise

Ihr Profil:

- Für eine Ernennung in ein Beamtenverhältnis auf Probe gelten die Kriterien
nach § 9 BeamtStG sowie die Einstellungsvoraussetzungen nach § 41 LVO NRW
- Mit Erfolg abgeschlossene Erste Juristische Prüfung oder vergleichbare
Qualifikation
- Abgeschlossene oder kurz vor dem Abschluss stehende Promotion in der
Rechtswissenschaft
- Hauptberufliche Tätigkeit von drei Jahren und sechs Monaten nach Abschluss
des Studiums oder von einem Jahr nach Abschluss der Promotion
- Die Bereitschaft zur Mitarbeit im Vorstand des DTIEV wird erwartet
- Bereitschaft zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten
- Erfahrungen in der Hochschullehre im Fach Rechtswissenschaft, nachgewiesen
durch eine Aufstellung der bereits durchgeführten Veranstaltungen und ggf.
Evaluationen
- Erfahrung im interdisziplinären Arbeiten
- Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Erfahrungen im Umgang mit Layout-Software
- Erfahrungen im juristischen Publizieren sind hilfreich

Unser Angebot:

- Eine verantwortungsvolle Position im Wissenschaftsmanagement in einem
renommierten interdisziplinären Forschungsinstitut
- Die Möglichkeit, an (inter)nationalen Konferenzen teilzunehmen und Ihr
Netzwerk in der akademischen Welt auszubauen
- Zugang zu einer Fülle von Ressourcen und Unterstützung für Ihre
Forschungsprojekte sowie Förderung Ihrer akademischen Karriere und
wissenschaftlichen Qualifizierung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeofficemöglichkeiten
- Eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung sowie eine gute technische
Infrastruktur
- Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf wie z.B. die
Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung (u.a. Kindernotfallbetreuung)
- Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung
- Ein grüner Campus mit guten Parkmöglichkeiten und guter ÖPNV-Anbindung
- Mensa und Fernuni-Café mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Angebot

Auskunft erteilt:

Herr Univ.-Prof. Dr. Andreas Haratsch
Tel.: 02331 987-2912
E-Mail: [email protected]

Frau Univ.-Prof. Dr. Andrea Edenharter
Tel.: 02331 987-2912
E-Mail: [email protected]

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis
zum03.09.2026 über unser Bewerbungsportal.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik:

Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und
Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich
an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß
Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben
die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellter
Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

FernUniversität in Hagen
Dezernat 3 - Personalentwicklung
Universitätsstraße 47
58097 Hagen