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Pädagogische Koordination (m/w/d) für die Fort- und Weiterbildungen

Gehalt nicht angegeben
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Über diese Stelle

Du hast Freude daran, pädagogische Arbeit weiterzuentwickeln, Menschen fachlich zu begleiten und neue Impulse zu setzen? Du möchtest die Qualität der Fort- und Weiterbildungsangebote im Offenen Ganztag aktiv mitgestalten? Dann suchen wir genau dich!

Für unseren Fachbereich Offener Ganztag suchen wir spätestens zum 01.12.2026 eine engagierte pädagogische Koordination für die Fort- und Weiterbildungsangebote, die pädagogische Standards weiterentwickelt und unsere pädagogischen Fachkräfte im Offenen Ganztag (OGS) in ihrer täglichen Arbeit unterstützt.

Deine Aufgaben:

  • Steuerung und fachliche Weiterentwicklung des pädagogischen Fortbildungsangebots für Mitarbeitende der OGS
  • Bedarfsermittlung, Themenplanung und Entwicklung bedarfsgerechter Qualifizierungsangebote auf Grundlage der Anforderungen der Praxis
  • Beobachtung fachlicher, gesellschaftlicher und bildungspolitischer Entwicklungen sowie Transfer aktueller Erkenntnisse in die Fortbildungsplanung
  • Entwicklung neuer Fortbildungs- und Lernformate sowie Weiterentwicklung bestehender Angebote
  • Konzeption, Durchführung und kontinuierliche Weiterentwicklung des trägereigenen Modulfortbildungsprogramms für neue Mitarbeitende der OGS zur Vermittlung zentraler pädagogischer Grundlagen und praxisrelevanter Inhalte im Rahmen der fachlichen Einarbeitung
  • Fachliche Weiterentwicklung des Fortbildungsangebots in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich OGS
  • Konzeption und Entwicklung fachbereichsübergreifender Fortbildungsangebote für Mitarbeitende der jhe/jbh
  • Ansprechpartner*innenschaft für grundsätzliche Fragestellungen zu den Weiterbildungsangeboten „Fachkraft OGS“ in Zusammenarbeit mit externen Bildungspartner*innen
  • Förderung des fachlichen Austauschs und der Vernetzung innerhalb der Organisation
  • Regelmäßiger fachlicher Austausch sowie gegenseitige Vertretung innerhalb des Teams der pädagogischen Koordination

Dein Profil:

  • Dipl. Sozialarbeiter*in, Dipl. Sozialpädagog*in, Diplom-Pädagog*in oder Fachkräfte mit den Abschlüssen Sozialpädagog*in (B.A.), Sozialarbeiter*in (B.A.), m/w/d
  • gute Kenntnisse der Abläufe und Organisationsstrukturen der OGS
  • Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung von Fortbildungs- und Qualifizierungsangeboten
  • strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Fähigkeit, Bildungs- und Qualifizierungsbedarfe zu erkennen und passgenaue Angebote zu entwickeln
  • Kommunikations- und Moderationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen
  • Kenntnisse aktueller pädagogischer, gesellschaftlicher und bildungspolitischer Entwicklungen
  • Fähigkeit, mehrere Prozesse gleichzeitig zu steuern und auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu behalten
  • Teamfähigkeit sowie Freude an fachbereichsübergreifender Zusammenarbeit
  • Interesse und Engagement an Qualitätsentwicklung und der bedarfsgerechten Gestaltung von Fortbildungsangeboten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Nachweis der Masernimmunität (Impfpass mit Nachweis von zwei Masernimpfen oder ärztliche Bescheinigung über Masernimmunität)
  • Hygienebelehrung bzw. Bescheinigung nach § 43 Infektionsschutzgesetz (IfSG)
  • Ein erweitertes Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate)

Das bieten wir dir:

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • Die Möglichkeit, die pädagogische Ausrichtung unseres Offenen Ganztags aktiv mitzuprägen
  • Kurze Entscheidungswege
  • Raum für eigene Ideen und innovative pädagogische Ansätze
  • Tarifliche Vergütung (TVöD SuE S 12)
  • Unbefristete Anstellung bei einer städtischen Tochtergesellschaft
  • 19,5 Wochenstunden
  • 30 Urlaubstage ( 31 ab 2027) bei einer 5 Tage/Woche
  • Zusätzliche freie Tage am 24.12., 31.12. sowie Rosenmontag
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Vorsorge, BEM)
  • Benefits wie Bikeleasing und attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen z. B. auf Reisen, Technik und vieles mehr über Corporate Benefits u.v.m.
  • Onboarding u.a. Welcome Days und Firmenevents
  • fachliche Begleitung/Coaching
  • flache Hierarchien
  • Bewerber*innen mit anerk. Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonderes berücksichtigt

Gemeinsam Zukunft gestalten!

Du möchtest pädagogische Qualität nicht nur begleiten, sondern aktiv voranbringen? Du hast Lust, Impulse zu setzen und unsere OGS-Einrichtungen auf ihrem Weg zu begleiten?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Markteinblick

58 531 €

Basierend auf 375 Angeboten mit Gehalt für Jobs vor Ort in Essen

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Essen liegen oft bei etwa 58 531 € (Median aus 375 Angeboten).

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Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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