Expert*innen für XR-Entwicklung (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir im Zentrum für Lernen und Innovation

(ZLI) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als

Expert*innen für XR-Entwicklung (w/m/d)

Vollzeit (39,83 Wochenstunden)

befristet (2 Jahre)

in der Entgeltgruppe E 13 TV-L

Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit

mehr als 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen.

Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis

eines Blended-Learning-Studienmodells.

Der Immersive Collaboration Hub (ICH) auf dem Campus der FernUniversität in

Hagen ist ein Ort mit modernsten Technologien aus der virtuellen und

erweiterten Realität – zum Lernen, Forschen und Experimentieren.

Als XR-Entwickler*in arbeiten Sie mit einer Ausstattung, die es in dieser

Form nur an wenigen Hochschulen gibt. Sie entwickeln XR-Anwendungen für

Forschung, Lehre und Praxistransfer – von KI-gestützten Avataren für

Trainingsszenarien wie virtuelle Zeug*innenvernehmungen bis zu

Kooperationsprojekten mit Unternehmen und Institutionen der Region. Sie

arbeiten eng mit Wissenschaftler*innen unterschiedlicher Fakultäten zusammen

und gestalten mit, wie immersive Technologien Lehre und Forschung an der

größten Universität Deutschlands verändern.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Entwicklung und Evaluation immersiver Lehr-/Lernumgebungen auf

Basis von XR-Technologien (VR, AR, MR) für kollaborative Lern- und

Arbeitsszenarien.

• Entwicklung interaktiver 3D-Anwendungen und Prototypen, z. B. mit Unity

oder Unreal, unter Berücksichtigung didaktischer, technischer und

nutzerzentrierter Anforderungen.

• Integration von Computer-Vision-Verfahren sowie KI-gestützten Funktionen,

insbesondere für Assistenz-, Feedback- und Empfehlungssysteme.

• Erstellung, Optimierung und Verwaltung von 3D-Assets,

Entwicklungs-Pipelines und Workflows einschließlich Automatisierungs- und

Scripting-Lösungen.

• Übersetzung didaktischer Anforderungen und Lernziele in geeignete

Interaktionskonzepte, Aufgabenformate, Feedbackmechanismen und Assessments.

• Aufnahme, Analyse und Abstimmung fachlicher, didaktischer und technischer

Anforderungen verschiedener Stakeholder sowie Überführung in tragfähige XR- und

KI-gestützte Lehr-/Lernszenarien.

• Beratung, Moderation und Begleitung von Lehrenden, Forschenden und

Projektpartner*innen sowie Mitgestaltung des Wissens-, Innovations- und

Technologietransfers zwischen Forschung, Hochschullehre und Praxis.

Ihr Profil:

Sie bringen mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau (FH oder

Universität) in Informatik, Medieninformatik, Human-Computer Interaction,

Educational Technology oder einem vergleichbaren Studiengang.

• Fundierte praktische Erfahrung in der Entwicklung mit Unity, idealerweise

im XR Bereich und anderer interaktiver 3D-Anwendungen.

• Erste Erfahrung in der Erstellung und Optimierung von 3D-Assets sowie im

Aufbau effizienter Produktions- und Automatisierungsprozesse mit Blender.

Wünschenswert sind

• Grundkenntnisse im Bereich Computer Vision sowie ein Verständnis aktueller

KI-gestützter Verfahren und deren Integration in Softwareanwendungen.

• Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung oder Evaluation digitaler

Lehr-/Lernangebote bzw. mediendidaktischer Anwendungen.

• Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Moderationskompetenz sowie die

Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht

zu vermitteln.

• Erfahrung in der Erhebung, Analyse und Konsolidierung von Anforderungen

unterschiedlicher Stakeholdergruppen sowie deren Überführung in technische und

didaktische Lösungsansätze.

• Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und

lösungsorientierte Arbeitsweise.

Außerdem standen Sie noch nie bzw. stehen derzeit nicht in einem

Arbeitsverhältnis mit der FernUniversität in Hagen.

Unser Angebot:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeofficemöglichkeiten
• Eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung sowie eine gute technische

Infrastruktur

• Die Möglichkeit, die Zukunft von Bildung mitzugestalten
• Aktive Unterstützung Ihrer beruflichen Ziele durch Fortbildungs- und

Entwicklungsmöglichkeiten

• Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z.B. eine attraktive

betriebliche Altersvorsorge (VBL) im Angestelltenverhältnis, 30 Tage Urlaub,

eine Jahressonderzahlung und ein auch in Krisenzeiten sicherer Arbeitsplatz

• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u.a.

Kindernotfallbetreuung), wie z.B. die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung

• Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung
• Ein grüner Campus mit guten Parkmöglichkeiten und guter ÖPNV-Anbindung
• Mensa und Fernuni-Café mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Angebot

Auskunft erteilt:

Herr Kevin Beck

Tel.: 02331 987-4501

E-Mail: [email protected]

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis

zum16.11.2026 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik:

Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und

Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich

an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß

Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben

die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellter

Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

FernUniversität in Hagen

Dezernat 3 - Personalentwicklung

Universitätsstraße 47

58097 Hagen