Staatlich geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik

Über uns Immobilien Bremen ist der zentrale Partner für das

Management und den Betrieb öffentlicher Immobilien der Freien

Hansestadt Bremen. Wir denken Immobilien ganzheitlich – von der

ersten Idee bis zum laufenden Betrieb. Unsere Projekte entwickeln wir

mit Weitblick, setzen sie um und ergänzen unser Angebot mit

zuverlässigen Services rund um Gebäude, Beschaffung und Vergabe. Mit

dem Bau von Schulen und Kitas gestalten wir aktiv unsere Stadt.

Gleichzeitig leisten wir mit energieeffizienten Projekten einen echten

Beitrag zum Klimaschutz. Wir suchen Sie als Staatlich geprüfte:r

Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik in der Abteilung

Bestandsmanagement. In der Abteilung Bestandsmanagement unterhalten

wir ca. 2.000 öffentliche Immobilien technisch und kaufmännisch.

Dazu gehören die Instandhaltung und die Wartung, der energetische

Betrieb sowie besondere Baudienste. Ihre Aufgaben Sie bearbeiten

Schadens- und Störungsmeldungen durch Ermittlung des Bedarfs und

Einleitung geeigneter Maßnahmen, in der Regel indem Sie

Rahmenvertragsfirmen im jeweiligen Gewerk beauftragen und die

ausgeführten Arbeiten abnehmen. Sie beraten die

Liegenschaftsverantwortlichen wie die Nutzer:innen, Hausmeister:innen

und Mietverwalter:innen in fachtechnischen Fragen und bieten

Erstberatung an. Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung der

Instandhaltungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Aufgaben

termin- und fachgerecht durchgeführt werden. Ihr Profil und Ihre

Kompetenzen Erforderlich: Sie haben einen Weiterbildung als Staatlich

geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik

erfolgreich abgeschlossen oder Sie besitzen einen Abschluss als

Meister:in (w/m/d) im Bereich Elektrotechnik oder Sie verfügen über

eine abgeschlossene Berufsausbildung in dem genannten Bereich. Sie

können auf eine mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung

und/oder Gebäudebewirtschaftung in dem genannten Bereich

zurückgreifen Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem

Niveau B2 gemäß dem gemeinsamen europäischen Referenzrahmen (GER).

Vorteilhaft: Sie gehen sicher mit Standardsoftware um. Sie arbeiten

qualitäts-, kosten- und erfolgsorientiert. Sie zeichnet eine gute

Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die

Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten aus. Unser Angebot Die Stelle

ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit mit

wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Bezahlung erfolgt bis zur

Entgeltgruppe 9b TVöD VKA. Details des o.g. Aufgabenprofils werden

aktuell überprüft. Dadurch könnten sich eine andere (höhere)

tarifrechtliche Stellenbewertung und eine entsprechend angepasste

Eingruppierung ergeben. Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit

geeignet. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns ein

Anliegen. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable

Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Darüber hinaus bieten wir Ihnen:

Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen

Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe Bezahlung nach Tarifvertrag mit

Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen – ganz

ohne Verhandlungen Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen von

Gleitzeit und Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge und

vermögenswirksame Leistungen 31 Tage Urlaub im Jahr und arbeitsfreie

Tage am 24.12. und 31.12. Umfangreiche Einarbeitung und Begleitung

durch erfahrene Mentor:innen sowie Fortbildungs- und

Entwicklungsmöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement und

gefördertes Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios Jobticket

sowie zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf Ihre Bewerbung und

allgemeine Hinweise: Folgende Unterlagen benötigen wir bis zum

19.11.2026 von Ihnen: Anschreiben Lebenslauf ohne Foto Nach

Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen

Ein Zeugnis Ihres Ausbildungs- oder Studienabschlusses sowie weitere

relevante Qualifikationsnachweise Angabe des Kennzeichens 221/2026

Bitte schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung in einem PDF-Dokument

zusammengefasst per E-Mail an: [email protected]

Kontakt Kontakt bei fachlichen Fragen Dirk Zimmermann Teamleitung 0421

361 76923 Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Lars Boecke

Recruiting 0421 361 12497 Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der

Stadtgemeinde Bremen Team Personal Theodor-Heuss-Allee 14 28215 Bremen

www.bremen2038.de Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem

Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre

männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in

der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen

werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen

gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden

begrüßt. Sofern wir Ihnen eine Absage zusenden, werden wir Ihre

Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahren und

anschließend vernichten.