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Mitarbeiter Wissens- und Lernmedienmanagement (m/w/d) (Fachangestellte/r - Medien- und Informationsdienste - Archiv)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenOldenburg

Über diese Stelle

Zur Verstärkung unseres Bereichs Digitale Lernmedien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Person.Ihre Aufgaben:- Unterstützung der Qualitätssicherung von Seminarunterlagen im Bereich Seminare und Normenwissen sowie formale Prüfung nach definierten BFE-Vorgaben- Erfassung, Strukturierung und Konsolidierung von Unterrichtsunterlagen im Bereich Höhere Berufsabschlüsse einschließlich Versions- und Archivierungsmanagement- Koordination fachlicher Überarbeitungen mit den zuständigen Dozenten sowie Organisation und Dokumentation der Freigabe durch die zuständige Bereichsleitung- Anforderung erforderlicher Unterlagen sowie Vereinbarung und Nachverfolgung von Bearbeitungs- und Wiedervorlagefristen- Sicherstellung einer zentralen, nachvollziehbaren Ablage gültiger Fassungen sowie Mitwirkung an der Aufbereitung und Pflege freigegebener Inhalte für digitale Wissens- und KI-Anwendungen- Identifikation von Digitalisierungspotenzialen und Mitwirkung an der Weiterentwicklung einheitlicher Arbeitsweisen, Vorlagen und Prozesse im Content- und Wissensmanagement; gezielter und verantwortungsvoller Einsatz von KI-Tools zur UnterstützungIhr Profil:- Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung- Grundverständnis für Dokumenten-, Content- oder Wissensmanagement sowie für Qualitäts- und Freigabeprozesse- Sehr sicherer Umgang mit MS Office, ausgeprägte digitale Affinität und Kenntnisse im Umgang mit KI-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich in KI-gestützte Wissenssysteme einzuarbeiten- Ausgeprägte Organisations-, Strukturierungs- und Koordinationsfähigkeit sowie gutes gestalterisches Verständnis- Sicheres Versions-, Ablage- und Dokumentationsmanagement sowie die Fähigkeit, uneinheitliche Informationsbestände systematisch aufzubereiten- Selbstständige, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prozesse praxistauglich weiterzuentwickeln- Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit mit persönlicher Präsenz und aktivem Nachfassen sowie kooperative Zusammenarbeit mit Dozenten, Bereichsleitungen und internen SchnittstellenWir bieten:- Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Aufgaben- Vergütung nach betrieblicher Regelung (BV), Vergütungsgruppe 4, angelehnt an TV-L E 9a- Umfangreiche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Mitarbeitende- Ein kollegiales und freundliches Betriebsklima mit flachen Hierarchien- Aktive Mitgestaltung des Arbeitsplatzes und Einbindung in Entscheidungsprozesse- Mobiles Arbeiten nach Absprache- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen- Arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung- Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor Ort sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen NahverkehrDer Mensch steht bei uns im Mittelpunkt.Bewerbungsfrist: Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11.11.2026 ein.

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