Sachbearbeiter*in im Bereich Kämmerei

Stellenbeschreibung: Entscheiden auch Sie sich für unsere

Kreisverwaltung als Arbeitgeber. Für interessante Aufgaben, die so

abwechslungsreich sind wie das Leben hier. Engagieren Sie sich für

die Menschen aus der Region und profitieren Sie von attraktiven

Rahmenbedingungen – damit Ihr Job gut in Ihr Leben passt. Der

Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822

km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst

sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der

vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In

dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den

Fachdienst 20 – Finanzen – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sachbearbeiter*in für den Fachdienst 20 - Finanzen - im Bereich

Kämmerei Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit mit bis zu 30

Wochenstunden zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach

Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst

(TVöD/VKA) bzw. Besoldungsgruppe A 10 Nds. Besoldungsgesetz (NBesG)

bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen. Ihre Aufgaben

u.a.: Haushaltsplanung Mittelanmeldungen im Rahmen der

Haushaltsplanaufstellung für den FD 20 vornehmen, insb. auch

Koordination der Anmeldungen durch die jeweils zuständigen

Sachbearbeiter/innen. Beratung und Information der Fachdienste und

Referate bei der Haushaltsplanaufstellung Unterstützung bei der

haushaltstechnischen Abwicklung von Förderprojekten bzgl.

Haushaltsplanung und Resteübertragung, insb. bei mehrjährigen

Projekten Kontrolle der Mittelanmeldungen unter Beachtung der

haushaltsrechtlichen Bestimmungen Abschlussarbeiten der

Haushaltsplanerstellung (u.a. Ausschussunterlagen, Satzungserstellung,

Veröffentlichung) Haushaltsführung im lfd. Jahr Beratung und

Information der Fachdienste und Referate bei der Haushaltsführung in

Absprache mit den Fachdiensten vorzunehmende Budgetumbuchungen

einschl. Aufzeigen von Deckungsmöglichkeiten Einrichtung investiver

Budgets gemäß Haushalt und eventueller Übertragung investiver

Haushaltsreste Prüfung und Übertragung von konsumtiven

Haushaltsresten Jahresabschlussarbeiten Bildung, Auflösung und

Kontrolle sämtlicher Rückstellungen in Abstimmung mit den jeweiligen

Fachdiensten mit Ausnahme der zu bildenden Personalrückstellungen

Bearbeitung von Anträgen auf Übertragung von Haushaltsausgaberesten

(HAR) im konsumtiven Bereich und Erstellung der erforderlichen

Vorlagen für den Kreisausschuss Durchführung von Korrekturbuchungen

Ihr Profil: Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der

Laufbahngruppe 2 (Bachelor of Arts / FH), ein Hochschulabschluss mit

finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossener

Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt*in) idealerweise

fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht Fortbildungen /

Weiterbildungen im Bereich Buchhaltung sind optional

verhandlungssichere Deutschkenntnisse sicherer Umgang mit MS Office

Programmen sowie idealerweise SAP Idealerweise Softskills wie

Eigenständigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit Wir bieten

Ihnen: eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung und Vergütung nach

Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst

TVöD/VKA bzw. A 10 NBesG einen verantwortungsvollen und

abwechslungsreichen Aufgabenbereich Vorteile des Tarifvertrages des

öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung,

leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung,

Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL),

Vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

im Kalenderjahr Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Möglichkeit der Telearbeit und mobiles Arbeiten, soweit dienstlich

vereinbar ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM

Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der

Betriebssportgemeinschaft Fahrradleasing, Corporate Benefits

Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3

Jahren) durch die Großtagespflegestelle "Weserhafen" auf dem

Kreishausgelände ein abwechslungsreiches Speiseangebot im

Betriebsrestaurant Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen

Mitarbeitenden eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung

zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von qualifizierten

Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,

Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen

schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt

berücksichtigt. Kontakt: Schauen ob´s passt: karriere.wesermarsch.de

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen

Frau Allmers (Tel. 04401/927 338) gerne zur Verfügung. Laut

Gleichstellungsplan ist in der o.g. Entgeltgruppe eine

Unterrepräsentanz von Männern zu verzeichnen. Bewerbungen von

Männern werden daher besonders begrüßt. Wenn wir Ihr Interesse

geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a.

Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf,

Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-,

Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 17.10.2026 unter Angabe

des Kennwortes 71_FD 20 – SB Kämmerei an: Weitere Hinweise zu Ihrer

Bewerbung Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung willigen Sie in die

Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten, die wir im Rahmen des

Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten haben, ein. Rechtsgrundlage

für die Datenverarbeitung im Rahmen des Bewerbungs- und

Auswahlverfahren ist Art. 6 Abs. 1 Buchst. b und Art. 88 Abs. 1 DSGVO

i.V.m. § 12 Abs. 1 Nds. Datenschutzgesetz und § 88 Abs. 1 Nds.

Beamtengesetz. Die über Sie im Bewerbungsverfahren gespeicherten

Daten und Bewerbungsunterlagen werden 6 Monate nach Abschluss des

Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet. Sollten Sie sich

entschieden haben, sich auf die Stelle zu bewerben, dann können Sie

Ihre Bewerbungsunterlagen (im PDF-Format, möglichst in einer Datei)

auch gerne per E-M