Ingenieur:in (w/m/d) der Fachrichtung Gebäudetechnik oder Facility Management (Ingenieur/in - Gebäudetechnik/Facility-Management)

Über uns Immobilien Bremen ist der zentrale Partner für das
Management und den Betrieb öffentlicher Immobilien der Freien
Hansestadt Bremen. Wir denken Immobilien ganzheitlich – von der
ersten Idee bis zum laufenden Betrieb. Unsere Projekte entwickeln wir
mit Weitblick, setzen sie um und ergänzen unser Angebot mit
zuverlässigen Services rund um Gebäude, Beschaffung und Vergabe. Mit
dem Bau von Schulen und Kitas gestalten wir aktiv unsere Stadt.
Gleichzeitig leisten wir mit energieeffizienten Projekten einen echten
Beitrag zum Klimaschutz. Wir suchen Sie als Ingenieur:in (w/m/d) der
Fachrichtung Gebäudetechnik oder Facility-Management in der Abteilung
Bestandsmanagement. Wir in der Abteilung Bestandsmanagement
unterhalten ca. 2.000 öffentliche Immobilien technisch und
kaufmännisch. Dazu gehören die Instandhaltung und die Wartung, der
energetische Betrieb sowie besondere Baudienste. Ihre Aufgaben: Sie
koordinieren zentral den sicheren Betrieb der Trinkwasseranlagen in
öffentlichen Gebäuden der Freien Hansestadt Bremen. Sie erstellen
Ausschreibungsunterlagen für einen Probenahmeplan sowie für die
Durchführung der Beprobung gemäß Trinkwasserverordnung, schließen
entsprechende Verträge und übernehmen das dazugehörige Controlling.
Sie koordinieren die Beprobung mit den Gebäudenutzer:innen und
beauftragten Unternehmen. Sie überprüfen die Untersuchungsergebnisse
auf Grenzwertüberschreitungen sowie Auffälligkeiten und leiten bei
Befunden die erforderlichen Maßnahmen ein und verfolgen sie nach.
Zudem unterstützen Sie bei der Erstellung von Risikoabschätzungen.
Sie nutzen und pflegen Datenbanken, um Unterlagen entsprechend
gesetzlicher Vorgaben zu dokumentieren und archivieren. Sie sind als
Schnittstelle zwischen den zuständigen Behörden, beauftragten
Dienstleister:innen und Gebäudenutzer:innen tätig. Ihr Profil und
Ihre Kompetenzen: Erforderlich: Sie haben ein
ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder FH)
erfolgreich abgeschlossen, vorzugsweise in den Fachrichtungen
Gebäudetechnik oder Facility-Management. Alternativ verfügen Sie
über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Staatlich
geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) in einschlägigen Bereichen sowie
über langjährige Berufserfahrung im Betrieb von Trinkwasseranlagen.
Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Niveau C1 gemäß
dem gemeinsamen europäischen Referenzrahmen (GER). Vorteilhaft: Sie
besitzen Berufserfahrung in den oben genannten Schwerpunktthemen. Sie
haben bereits öffentliche Ausschreibungen vorbereitet und
durchgeführt. Sie verfügen über Erfahrung im Einsatz von
Ausschreibungssoftware. Ein gutes IT-Verständnis sowie die
Bereitschaft sich in neue IT-Anwendungsprogramme einzuarbeiten ist
für Sie selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch eine
selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie hohe
Einsatzbereitschaft und Freude an konzeptioneller Arbeit aus. Sie sind
engagiert und arbeiten kunden- und lösungsorientiert, die
Kommunikation mit unterschiedlichen Akteuren fällt Ihnen leicht.
Unser Angebot: Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
unbefristet in Vollzeit mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die
Bezahlung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD VKA. Die Stelle ist
für eine Besetzung in Teilzeit geeignet. Die Vereinbarkeit von Beruf
und Privatleben ist uns ein Anliegen. Wir kommen gerne mit Ihnen über
praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Darüber hinaus bieten
wir Ihnen: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen
Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe Bezahlung nach Tarifvertrag mit
Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen – ganz
ohne Verhandlungen Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen von
Gleitzeit und Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge und
vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub im Jahr und arbeitsfreie
Tage am 24.12. und 31.12. Umfangreiche Einarbeitung und Begleitung
durch erfahrene Mentor:innen sowie Fortbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement und
gefördertes Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios Jobticket
sowie zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf Ihre Bewerbung und
allgemeine Hinweise: Folgende Unterlagen benötigen wir bis zum
21.08.2026 von Ihnen: Anschreiben Lebenslauf ohne Foto Nach
Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen
Ein Zeugnis Ihres Ausbildungs- oder Studienabschlusses sowie weitere
relevante Qualifikationsnachweise Angabe des Kennzeichens 145/2026
Bitte schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung in einem PDF-Dokument
zusammengefasst per E-Mail an: [email protected]
Kontakt Kontakt bei fachlichen Fragen Dirk Zimmermann Teamleitung 0421
361 76923 Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Lars Boecke
Recruiting 0421 361 12497 Um die Unterrepräsentanz von Frauen in
diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie
ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern
nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen
gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden
begrüßt. Sofern wir Ihnen eine Absage zusenden, werden wir Ihre
Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahren und
anschließend vernichten.