Technischer Kundenberater (m/w/d) Hausanschlusswesen Trinkwa

Die HWS in Halle (Saale) sucht Sie als

Technischer Kundenberater (m/w/d) Hausanschlusswesen Trinkwasser/Abwasser

Zu Ihren Aufgaben gehören die:

• Ob am Schreibtisch oder bei Vor-Ort-Terminen: In Ihrer neuen, abwechslungsreichen Position sorgen Sie dafür, dass es bei unseren Kunden im wahrsten Sinne „läuft“.

• Denn Sie beraten zur Herstellung, Änderung und Auswechslung von Hausanschlüssen und erarbeiten Bauvoranfragen zur Trink- und /Abwasserentsorgung von Grundstücken.

• Im Zuge dessen erstellen Sie akkurate Angebote für Baumaßnahmen, z. B. für die Verlegung der Anschlüsse, legen Anschlussmodalitäten fest und ändern diese, wenn nötig.

• Inbetriebnahme-Meldungen oder Reklamationen prüfen Sie genauso zuverlässig wie entgeltrelevante Daten, Überflutungsnachweise und Anfragen zu Löschwasser, Grund- und Drainagewassereinleitungen.

• Dass Sie Ihr Fach beherrschen, zeigen auch Ihre bauspezifischen Auftragsbeschreibungen, Zuarbeiten für Kundendaten, technischen Anschlussparameter und Bebauungspläne, die zum Teil auf Ihren ausführlichen Standortbesichtigungen beruhen.

Unsere Anforderungen an Sie:

• Meisterabschluss mit entsprechender Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Umwelt- und Entsorgungstechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung,

• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Wasser/Abwasser sowie im Satzungsrecht, AVB WasserV, DVGW-Regelwerk und in den fachspezifischen DIN-Vorschriften,

• fundierte Kenntnisse in der MS-Office-Standardsoftware, SAP,

• PKW-Führerschein.

Das können wir Ihnen bieten:

• Loyalität & Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander

• Vergütung: attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag – TVöD-VKA) mit Sonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung

• Arbeitsgestaltung: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub für das Jahr 2026 sowie 31 Tage Urlaub ab 2027 und Freizeitausgleich

• Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen, Schulungen und Coachings

• Gesundheit & Vorsorge: vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge

• Weitere Benefits: Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Kantine und KFZ-Versicherung, Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits usw.