Gehaltsanalysen

Gehalt bei Leasotec GmbH in München

Marktübliche Gehälter auf Basis von 17 Angeboten mit Gehaltsangabe.

Stellen durchsuchen

Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.

Median47 117 €Die Hälfte der Angebote zahlt mehr, die Hälfte weniger
Durchschnitt47 117 €Arithmetisches Mittel aller Angebote
Unteres Quartil47 117 €25 % der Angebote zahlen weniger
Oberes Quartil47 117 €25 % der Angebote zahlen mehr

So verteilt sich die Bezahlung

Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.

Unteres Quartil47 117 €
Median47 117 €
Oberes Quartil47 117 €

Was die Zahlen bedeuten

  • Die Hälfte aller Angebote liegt zwischen 47 117 € und 47 117 €.
  • Jedes vierte Angebot zahlt mehr als 47 117 €.
  • Der Durchschnitt liegt nah am Median, die Angebote sind also gleichmäßig verteilt.
  • Die Stichprobe ist klein (17 Angebote); betrachten Sie die Zahlen als groben Anhalt.

Vergleichen Sie Ihr Gehalt

Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.

Stellen mit Gehaltsangabe

Alle passenden Stellen
Leasotec GmbH München ·

SPS Programmierer (m/w/d) Müllverbrennungsanlagen

50 400 – 62 400 €

Was wir bieten - Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. - Bewegen und 20 € netto pro Monat…

VollzeitVor OrtMünchen
Bewerben
Leasotec GmbH München ·

SPS Programmierer, Inbetriebnehmer (m/w/d)

48 000 – 60 000 €

Was wir bieten - Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. - Bewegen und 20 € netto pro Monat…

VollzeitVor OrtMünchen
Bewerben
Leasotec GmbH München ·

Elektroingenieur (m/w/d) Stromerzeugungsanlagen

48 000 – 60 000 €

Was bieten wir - Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Brillen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. - Bewegen und 23 € netto pro Monat er…

ZeitarbeitVor OrtMünchen
Bewerben
Leasotec GmbH München ·

Konstrukteur Maschinenbau (m/w/d)

39 600 – 54 000 €

Was wir bieten - Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. - Bewegen und 20 € netto pro Monat…

ZeitarbeitVor OrtMünchen
Bewerben
Leasotec GmbH München ·

Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

36 000 – 48 000 €

Was wir bieten - Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Brillen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. - Bewegen und 23 € netto pro Monat er…

ZeitarbeitVor OrtMünchen
Bewerben
Leasotec GmbH München ·

Techniker (m/w/d) ITK Anlagen

38 400 – 48 000 €

Was bieten wir - Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. - Bewegen und 23 € netto pro Monat…

ZeitarbeitVor OrtMünchen
Bewerben

Häufige Fragen

Warum der Median statt des Durchschnitts?

Der Median (47 117 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (47 117 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.

Was bedeutet die übliche Spanne?

Von 47 117 € bis 47 117 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 47 117 €, ein Viertel über 47 117 €.

Woher stammen die Daten?

Aus 17 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.

Woran erkenne ich, ob ich fair bezahlt werde?

Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 47 117 € entspricht dem Markt, über 47 117 € dem starken Viertel, unter 47 117 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.

So berechnen wir Gehälter

Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.

  1. 1Wir erfassen AngeboteEs fließen nur Stellen aus offenen Quellen ein, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
  2. 2Wir vereinheitlichen sieEine Gehaltsspanne wird auf einen vergleichbaren Wert je Stelle verdichtet.
  3. 3Wir berechnen PerzentileMedian, Quartile und Durchschnitt werden ab mindestens 5 Angeboten berechnet; andernfalls zeigen wir den landesweiten Markt.
  4. 4Wir aktualisieren die ZahlenDie Statistik wird neu berechnet, sobald neue Stellen hinzukommen und geschlossene entfallen.

Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.