Recruiter (m/w/d) Ingenieurwesen und technische Fachkräfte (Recruiter/in)
Über diese Stelle
Recruiter (m/w/d) Ingenieurwesen und technische Fachkräfte
Für unseren Kunden, einen global führenden Technologiekonzern der Verteidigungs- und Sicherheitsbranche, suchen wir am Standort Bremen einen Recruiter (m/w/d).
DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN
- Eine 35-Stunden-Woche sowie mobiles Arbeiten (bis zu 50% pro Monat)
- Attraktive Vergütung nach IG-Metall
- Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
- Unternehmenskultur, welche die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
DAS SIND IHRE AUFGABEN
- In Ihrer Rolle als Recruiter (m/w/d) steuern Sie den gesamten Recruitingprozess für Ingenieurinnen, Ingenieure sowie technische Fachkräfte von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterzeichnung
- Dabei identifizieren und gewinnen Sie passende Kandidatinnen und Kandidaten über Direktansprache, Talentpools, Karrierenetzwerke und weitere zielgruppenspezifische Kanäle
- Durch eine enge Abstimmung mit den Fachbereichen entwickeln Sie Anforderungsprofile und begleiten Auswahlprozesse mit fachlicher Beratung und Marktkenntnis
- Als Recruiter (m/w/d) führen Sie telefonische und persönliche Interviews, bewerten Qualifikationen und koordinieren die Kommunikation mit Bewerbenden und Führungskräften
- Darüber hinaus analysieren Sie Recruitingkennzahlen, leiten Optimierungsmaßnahmen ab und unterstützen den kontinuierlichen Ausbau einer nachhaltigen Kandidatenpipeline
DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN
- Mit einem abgeschlossenen Studium in Business Administration, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie verfügen Sie über die fachliche Grundlage für die Rekrutierung von Ingenieurinnen, Ingenieuren und technischen Fachkräften
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Rekrutierung von technischen Fachkräften und Ingenieurinnen sowie Ingenieuren befähigt Sie, Vakanzen eigenständig und zielgerichtet zu besetzen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine professionelle Kommunikation mit Kandidatinnen, Kandidaten und Fachbereichen
- Fundierte Kenntnisse in Bewerbermanagementsystemen, Karrierenetzwerken, Datenbankrecherchen und modernen Anwendungen auf Basis Künstlicher Intelligenz setzen Sie sicher in Ihrer täglichen Arbeit ein
- Eine strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft sowie ein sicheres Gespür für die Bewertung fachlicher Qualifikationen runden Ihr Profil für die Position in Bremen ab
PASST NICHT?
Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.
INITIATIV BEWERBEN (https://jobs.jobtimum.eu/public/bewerbung/?id=6977)
Job Details
Office-Management
Bremen
Vollzeit
unbefristet
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Übertarifliche Bezahlung
Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif
Branchenexpertise
Bis zu 30 Tage Urlaub
Wir sind auf Empfang
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Julia Maciejewska
Kontakt
jobtimum GmbH
Am Wall 113
28195 Bremen
0421 398885-00
[email protected] ([email protected]?subject=Recruiter%20(m/w/d)%20Ingenieurwesen%20und%20technische%20Fachkr%C3%A4fte%20-%20)
Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Bremen liegen oft bei etwa 74 600 € (Median aus 5 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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