Abteilungsleiter (m/w/d) (Gruppen-, Teamleiter/in)

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Verantwortung für die Erreichung der Abteilungsziele, Steigerung der Abteilungseffizienz und -qualität sowie aktive Mitarbeit bei der strategischen Ausrichtung des Unternehmensbereiches
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Disziplinarische und fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Beschäftigten zur Stärkung der Zielorientierung
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Steuerung des Ressourcen-Managements inklusive Personalbedarfs-, Investitions- und Kostenplanung sowie Priorisierung der Aufgaben
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Durchführung von Personalprozessen wie Personalauswahl, Zielvereinbarungen, Gehaltsentwicklungen und Zeugnisbeurteilungen in Zusammenarbeit mit HR
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Sicherstellung des Informationsflusses und der Kommunikationsqualität durch strukturierte Regelkommunikation nach innen und außen
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Einhaltung und Überprüfung gesetzlicher sowie tariflicher Bestimmungen, betrieblicher Prozesse und des Arbeits- und Gesundheitsschutzes

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Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, BWL, VWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung
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Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition sowie in der Abwicklung von kleinen und mittleren Entwicklungsprojekten
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Praktische Erfahrung in der Nutzung moderner, agiler Entwicklungsprozesse
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Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst