Laborfachkraft (m/w/d) (Chemisch-technische/r Assistent/in)

Leben ohne Trinkwasser? Undenkbar!

Trinkwasser ist die Grundlage unseres Lebens und das wertvollste Gut, das wir
haben. Sicherzustellen, dass jederzeit Wasser in bester Qualität zur Verfügung
steht, ist unsere Mission. Die Landeswasserversorgung zählt zu den größten
Fernwasserversorgern in Deutschland, verantwortlich für 3 Millionen Menschen in
Baden-Württemberg und in einigen Gemeinden Bayerns

Für unser Betriebs- und Forschungslabor im Wasserwerk Langenausuchen wir Sie
als

Laborfachkraft (m/w/d)

Die Stelle ist in Vollzeit für 2 Jahre befristet zu besetzen.

Das erwartet Sie bei uns:

- Zentrale Probenverwaltung (Probenannahme, -registrierung und -verteilung),
einschließlich Überprüfung der Auftragsdaten sowie Klärung offener Fragen mit
den Kunden zu Probennahme, Analytik und Auftragsmanagement
- Koordination des Probenmanagements, beginnend von der Probenvorbereitung
bis hin zur analytischen Bearbeitung
- Analytische Untersuchung von Trink-, Grund- und Oberflächenwässer, von
Schwimm- und Badebeckenwasser sowie von Abwasser (im Bedarfs- und
Vertretungsfall)

Das bringen Sie mit:

- abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-technischer Assistent,
Chemielaborant, Biologisch-technischer Assistent oder gleichwertig
- gute naturwissenschaftliche Kenntnisse, insbesondere im Bereich der
Laboranalytik
- strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Team-/Kommunikationsfähigkeit
- Berufserfahrung bzw. Erfahrungen im Probenmanagement sind von Vorteil, aber
nicht zwingend Voraussetzung
- sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2
Niveau)

Diese Vorteile bieten wir Ihnen:

- einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren
Arbeitsplatz mit gelebter Teamarbeit in einer modernen Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie eine gute Work-Life-Balance durch
Gleitzeit
- die Eingruppierung in Abhängigkeit Ihrer persönlichen Qualifikation und
Erfahrung innerhalb der Stufen bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für
Versorgungsbetriebe (TV-V)
- eine jährliche Sonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehalts
- betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Teilnahme am JobRad
- Corporate Benefits

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihrer
Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser
Online-Formular übermitteln können.

Fragen zum Arbeitsbereich?

Frau Dr. Regine Fischeder, Herrn Dr. Wolfram Seitz oder Herrn Dr. Rudi
Winzenbacher, Telefon: 0 73 45/96 38-22 63, -22 66 oder -22 62 freuen sich auf
Ihren Anruf