Leitung (w/m/d) Institut für Bildung und Entwicklung

Über uns Seit 1922 hat sich der Caritasverband in der Erzdiözese

München und Freising mit ca. 10.000 Mitarbeitenden zum größten

Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt. Er ist Spitzenverband mit

elf Fachverbänden und zahlreichen Mitgliedern sowie Trägerverband

für über 350 eigene Einrichtungen und Dienste. Sein Hilfespektrum

richtet sich an Menschen aller Altersklassen, gesellschaftlichen

Schichten und Konfessionen. Das Caritas Institut für Bildung und

Entwicklung (IBE) gehört zum Caritasverband und gestaltet für

Mitarbeitende, externe Interessierte und Partner wie die Erzdiözese

durchlässige, aufeinander aufbauende Bildungs- und Beratungsangebote

für Berufseinsteiger*innen und umsteiger*innen, Fach- und

Führungskräfte sowie Personalverantwortliche: von der Orientierung

in sozialen Berufsfeldern über die staatlich geregelte Ausbildung bis

zur kontinuierlichen fachlichen, persönlichen und beruflichen

Weiterentwicklung. Es verbindet seine drei Geschäftsmodelle

Berufsfachschulen einschließlich Fachakademie, Fort- und

Weiterbildung sowie Freiwilligendienste (BFD/FSJ) unter einem

gemeinsamen Bildungs- und Entwicklungsverständnis. Das IBE pflegt

Netzwerke und Kooperationen mit kirchlichen und (bildungs-)politischen

Akteur*innen und übernimmt spitzenverbandliche Aufgaben. Mit rund 200

Mitarbeitenden umfasst das Institut sieben berufsbildende Schulen

sowie ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot. In einem

umfangreichen Organisationsprozess stellt sich der Caritasverband mit

seinem Institut neu auf. Er orientiert sich an soziokratischen

Managementkonzepten und entwickelt moderne kollaborative

Führungsstrukturen weiter. Beteiligung, transparente

Entscheidungsprozesse und konsequente Einbeziehung von Expertise sind

zentrale Prinzipien, unter Wahrung der fachlichen, gesetzlichen und

aufsichtsrechtlichen Verantwortlichkeiten. Sie identifizieren sich mit

den christlichen Werten und Zielen des Caritasverbandes und leben

diese im Berufsalltag? Lesen Sie weiter. Für diesen Mandanten sucht

conQuaesso im Rahmen einer ruhestandsbedingten Nachfolge zum

nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine Leitung (w/m/d) Institut

für Bildung und Entwicklung Ihre Aufgaben Sie tragen die fachliche,

strategische, wirtschaftliche und organisatorische Gesamtverantwortung

für das IBE und entwickeln seine drei Geschäftsmodelle in ihrer

jeweiligen Eigenständigkeit und gemeinsamen strategischen Verbindung

mit Innovationsfreude zukunftsorientiert weiter. Mit Ihrer

kaufmännischen Expertise sichern Sie die wirtschaftliche

Zukunftsfähigkeit des Institutes für Bildung und Entwicklung. In

Ihrer Leitungsrolle entwickeln Sie die Führungsstrukturen und -rollen

des Institutes und der dazugehörigen Bildungseinrichtungen im Rahmen

des Managementmodells des Caritasverbandes mit

Beteiligungsorientierung und Klarheit weiter. Gemeinsam mit den

Schulleitungen gestalten Sie die trägerweite Schulentwicklung und

sichern die Einhaltung der schulrechtlichen Vorgaben und der

Anforderungen der staatlichen Schulaufsicht. In Business-Partnerschaft

mit dem HR-Bereich des Caritasverbandes verbinden Sie die Bildungs-

und Qualifizierungsperspektive des IBE mit der Personal- und

Organisationsperspektive des Verbandes und arbeiten eng mit den

weiteren Leitungen des Caritasverbandes zusammen. Sie vertreten das

Institut professionell nach innen und außen und pflegen und

entwickeln souverän und adressatengerecht Netzwerke und Kooperationen

zu politischen, kirchlichen, bildungspolitischen und

gesellschaftlichen Akteur*innen. Als Repräsentant*in des

Spitzenverbandes vertreten Sie die beruflichen Schulen der Erzdiözese

auch gegenüber dem Kultusministerium. Ihre Kompetenzen Sie verfügen

über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium auf Master-Niveau

oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie verbinden mehrjährige

Erfahrung in der Führung von Aus-, Fort- oder

Weiterbildungsinstitutionen und nachgewiesene betriebswirtschaftliche

Qualifikationen mit fundierten Kenntnissen in der Kompetenz- und

Personalentwicklung. Sie bringen idealerweise fundierte Expertise

entlang der Bildungskette sowie ein belastbares Netzwerk in

Schulverwaltung, Bildungspolitik, Hochschule, Kirche und zu weiteren

strategischen Partner mit. Mit Freude an modernen, soziokratischen

Managementstrukturen und Ihrem strategischen und innovativen

Denkvermögen gestalten sie die notwendigen Transformationsprozesse

und entwickeln die Geschäftsmodelle weiter. Ihre ausgeprägte

Moderations- und Kommunikationsfähigkeit befähigt Sie zur Führung

interdisziplinärer Teams und zur Entscheidungsfindung im

Konsentverfahren. Sie zeichnen sich durch Empathie und diplomatisches

Geschick aus. Ihre Integrität und Sensibilität für regionale

Unterschiede runden Ihr Profil ab. Ist Ihr Interesse geweckt? Zudem

identifizieren Sie sich mit den christlichen Werten und Zielen des

Caritasverbandes und sind bereit, diese im Berufsalltag zu

praktizieren und zu leben? Dann freuen wir uns auf Ihre

Online-Bewerbung! Für Rückfragen und Informationen zur Position und

zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Die Position

ist mit einer marktgerechten Vergütung ausgestattet. Details zum

Gehalt erhalten Sie im weiteren Bewerbungsprozess, spätestens vor

einem ersten Vorstellungsgespräch. Unsere Personal- und

Managementberaterinnen Christine Rachinger und Dr. Silke Köser werden

Ihre Bewerbungsunterlagen nach Erhalt sichten und Sie während des

gesamten Bewerbungsprozesses begleiten. Eine diskrete und vertrauliche

Behandlung Ihrer Bewerbung ist dabei selbstverständlich. Kontakt

Ansprechpartner/-in: Celine Horn Personalberaterin Recruiting +49 234

45273-227 [email protected] Burak Karakus Personalberater Recruiting

+49 234 45273-163 [email protected]