Mitarbeiterin/er Öffentlichkeitsarbeit - Schwerpunkt Inklusion

Öffentliche Stellenausschreibung

Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und

Bewerber

Im Landesbetrieb für Küstenschutz, Nationalpark und Meeresschutz

Schleswig-Holstein (LKN.SH)in Tönning ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die

Stelle einer/eines

Mitarbeiterin/Mitarbeiters mit Schwerpunkt Inklusion

im Fachbereich 32 „Kommunikation und Nationalpark-Partner“ (m/w/d)

unbefristet in Teilzeit mit 19,35 Wochenstunden zu besetzen.

Über uns

Geboten wird eine fachlich anspruchsvolle, interessante und

abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen und hilfsbereiten Team.

Einen Eindruck vom Nationalpark und den vielfältigen Aufgaben vermitteln der

Filmbeitrag auf unserer Homepage (Nationalpark Schleswig-Holsteinisches

Wattenmeer - Nationalpark Wattenmeer (nationalpark-wattenmeer.de)) sowie unsere

Infobroschüre „Meeresgrund trifft Horizont“ („Meeresgrund trifft Horizont“ -

Nationalpark Wattenmeer (nationalpark-wattenmeer.de)

Ihre Aufgaben

• Entwicklung neuer Informationsangebote auf Basis interaktiver und

inklusiver Lernformen zu den Themen Nationalpark, UNESCO-Weltnaturerbe,

Biosphärenreservat, Natur- und Artenschutz, Biodiversität und Klimawandelfolgen

• Einbeziehung von Fachleuten und Interessenvertretungen in Konzeption und

Evaluation neuer Angebote

• Inklusive Weiterentwicklung bestehender Veranstaltungs- und Führungsformate
• Projektkoordination zur inklusiven Weiterentwicklung des

Besucherinformationssystems (BIS)

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle sind:

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit dem

Abschluss Bachelor oder Diplom (FH) in einer der folgenden Fachrichtungen:

Inklusionspädagogik / Sonderpädagogik, Umweltbildung / Bildungswissenschaften,

Museums- und Ausstellungspädagogik, Kommunikationsdesign, Geographie, Biologie,

Umweltwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, die zur Ausübung

der Tätigkeiten befähigt.

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende

Anforderungen:

• Kenntnisse in der Entwicklung zielgruppenorientierter Informations-,

Bildungs- oder Ausstellungsangebote.

• Sicherer Umgang mit gängigen Office- oder vergleichbaren Open

Source-Anwendungen

Zudem wäre wünschenswert:

• Kenntnisse der Anforderungen an barrierefreie bzw. barrierearme

Informations- und Bildungsangebote

• Erfahrung in der Gestaltung und Moderation von Beteiligungsprozessen
• Empathie und Sensibilität für unterschiedliche Bedürfnisse und

Wahrnehmungsformen

• Fähigkeit zur konzeptionellen Entwicklung und Umsetzung innovativer

Vermittlungsformate

• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Organisationsfähigkeit
• Sorgfalt und Verantwortungsbereitschaft

Wir bieten Ihnen

Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der

tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur

Entgeltgruppe 11 T-VL möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil

und flexibel zu arbeiten

• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit

Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit Schwerbehinderten

Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder

Arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können.

Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei

gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der

Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von

Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung,

Alter und sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund

bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in

niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigungsgruppen eine chancengleiche Beteiligung von

Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei

gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig

berücksichtigt.

Die Beschäftigung ist in Teilzeit mit einem Anteil von 50 % der regelmäßigen

wöchentlichen Arbeitszeit vorgesehen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens

Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der

öffentlichen Verwaltung mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in

die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

24.11.2026 mit dem Kennwort_FB32_Inklusion

gerne in elektronischer Form an [email protected] . Bei Bewerbungen in

Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen

nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich

und bitten daher, hiervon abzusehen.

Datenschutz

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens

auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1

des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie

unserenDatenschutzbestimmungen entnehmen.

Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Enrico

Nitze (Tel.: 04841 667 - 120), E-Mail:[email protected] zur

Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit

verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Fachbereichsleitung Frau

Buchner ([email protected] oder 04861 616 - 20).

Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie unter

https://www.schleswig-holstein.de/karriere-faq.

Über dieses Angebot können Sie sich über www.interamt.de bewerben. Stellen-ID= 1508864. Der Link unten führt sie zu der Seite.