Juristische Sachbearbeiterin/juristischen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Fachgruppe 51 Arzneimitte... (Jurist/in)

Das Landesamt für Gesundheit und Arbeitsschutz Nordrhein-Westfalen (LfGA NRW)sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine juristische Sachbearbeiterin/einen juristischen Sachbearbeiter (m/w/d)in der Fachgruppe 51 „Arzneimittelsicherheit und -versorgung,Drogenkonsumräume und Diamorphinambulanzen“.Das Landesamt für Gesundheit und Arbeitsschutz Nordrhein-Westfalen (LfGA NRW)ist eine Landesoberbehörde im Zuständigkeitsbereich des Ministeriums fürArbeit, Gesundheit und Soziales Nordrhein-Westfalen (MAGS). Knapp 300Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den Standorten Bochum (Hauptsitz),Düsseldorf und Münster.Im Bereich Gesundheit berät und unterstützt das LfGA NRW die Landesregierung,die Behörden und Einrichtungen des Landes sowie die Kommunen und Fachverbändein Fragen der Gesundheit, der Gesundheitspolitik sowie der Entwicklung vonVersorgungsstrukturen. Themenfelder sind u.a. der Gesundheitsschutz derBevölkerung, die lebensphasenübergreifende Prävention und Gesundheitsförderung,die Arzneimittelsicherheit sowie die Bereitstellung von Versorgungsdaten. DasLfGA NRW ist fachliche Leitstelle für den öffentlichen Gesundheitsdienst undnimmt die Aufsicht über die Gesundheitsämter wahr.Im Bereich Arbeitsschutz ist das LfGA NRW die zentrale Beratungs- undUnterstützungseinrichtung der staatlichen Arbeitsschutzverwaltung. Bürgerinnenund Bürger und Betriebe finden bspw. Unterstützung durch die telefonischeErstberatung oder KomNet. Das LfGA NRW sichert Qualifizierung undWissenstransfer und ist die zentrale Unterstützungseinheit bei derDigitalisierung der Arbeitsschutzverwaltung. Das LfGA NRW nimmt u.a. dieAufgaben der Zentralen Radonstelle NRW im (hoheitlichen) Strahlenschutz wahrund unterstützt die staatliche Arbeitsschutzverwaltung auch operativ.Die Fachgruppe 51 „Arzneimittelsicherheit und -versorgung, Drogenkonsumräumeund Diamorphinambulanzen“ gehört zur Abteilung Pharmazie des LfGA NRW. DieFachgruppe nimmt die Fachaufsicht über die Unteren Gesundheitsbehörden in denKreisen und kreisfreien Städte nach dem ÖGDG NRW wahr. Ferner werdenDrogenkonsumräume und Diamorphinambulanzen überwacht, letztere auch genehmigt.Der Schwerpunkt ihrer Tätigkeit liegt in der verwaltungsseitigen Unterstützungund juristischen Sachbearbeitung von Vorgängen im Zusammenhang mit denAufsichtsfunktionen, insbesondere bei der Durchführung derarzneimittelrechtlichen Überwachung von Apotheken durch Amtsapothekerinnen undAmtsapotheker.Zu den Aufgaben gehören schwerpunktmäßig:- Aufbereitung und Bewertung wesentlicher rechtlicher Fragestellungen, diesich aus der Aufgabenwahrnehmung des LfGA NRW ergeben- beratende Begleitung und Prüfung von Verträgen- schwerpunktmäßige Unterstützung der Aufsicht über die Durchführung derarzneimittelrechtlichen Überwachung durch die Amtsapothekerinnen undAmtsapotheker- eigenständige Bearbeitung von Verwaltungsvorgängen- Durchführung von Abfragen sowie der Auswertung von Berichten undRückmeldungen mit anschließender Aufbereitung für die weitere fachliche undrechtliche Bewertung- Mitwirkung bei der Koordinierung und Begleitung der Aufsichtstätigkeitsowie der Erstellung von Berichten, Übersichten und Entscheidungsvorlagen- Unterstützung bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungen mitden zuständigen Behörden- Ermittlung und Strukturierung von Sachverhalten, Durchführung vonAktenauswertungen unter Berücksichtigung von Fristen, Berichts- undVorlagepflichten- Unterstützung der Aufsicht über die Unteren Gesundheitsbehörden nach demÖGDG NRW sowie bei den Aufgaben der Fachgruppe im Zusammenhang mit derÜberwachung von Drogenkonsumräumen und Diamorphinambulanzen- Unterstützung der juristischen Sachbearbeitung der Fachgruppe durchRecherche, Aktenauswertung und die entscheidungsreife Aufbereitung vonSachverhaltenFachliches Anforderungsprofil:Die Stelle richtet sich an:- Beamtinnen oder Beamte der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der BesGrbis A11 LBesO NRW (ehemalige Laufbahn des gehobenen Dienstes) des allgemeinennichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw.- Bewerberinnen oder Bewerber, die über ein abgeschlossenes Hochschulstudium(Bachelor/Diplom (FH), 1. Staatsexamen) im Bereich der Rechtswissenschaftenverfügen.Zwingend vorausgesetzt werden ferner- eine ausgeprägte Affinität zum öffentlichen Verwaltungsrecht,- hohe juristische Methodenkompetenz,- sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie- eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (C1-Niveau).Idealerweise ergänzen Sie dies durch Berufserfahrung, vorzugsweise imöffentlichen Dienst.Persönliches Anforderungsprofil:- Sie verfügen über Organisationsgeschick- Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit undKooperationsbereitschaft sowie ein sicheres und verbindliches Auftretengegenüber den beaufsichtigten Behörden aus- Sie überzeugen durch Engagement und Verantwortungsbereitschaft und zeichnensich zudem durch Belastbarkeit aus- Sie arbeiten sowohl selbständig als auch gerne im Team- Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und eine sehr guteUrteilskraft- Sie haben Freude an wechselnden und vielfältigen Fragestellungen und an derEntwicklung neuer, rechtlich belastbarer Lösungen- Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft undFlexibilität, Verantwortungsbewusstsein, situationsangemessenes Auftreten undeine hohe soziale Kompetenz sind für die erfolgreiche Aufgabenwahrnehmungunverzichtbar- Eine hohe sprachliche Kompetenz und die Fähigkeit, zielgruppenadäquat zukommunizieren, sind zwingend erforderlich- Belastbarkeit und eine ergebnisorientierte und engagierte Zusammenarbeitmit den verschiedenen, überwiegend wissenschaftsgeprägten Fachlichkeiten desHauses werden erwartet.Wir bieten:- eine sinnstiftende Tätigkeit für die Themenfelder Gesundheit undArbeitsschutz in Nordrhein-Westfalen;- einen krisensicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst einschließlicheiner Zusatzversorgung (VBL) sowie einer jährlichen Sonderzuwendung(„Weihnachtsgeld“) für Tarifbeschäftigte;- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (z. B. Möglichkeit vonTeilzeit und Telearbeit, Stundenausgleich durch Gleittage);- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf;- Onboarding und umfassende Angebote für Ihre Personalentwicklung;- ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoherSelbständigkeit in einem kollegialen und dynamischen Team;- ein aktives behördliches Gesundheitsmanagement sowie- eine gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten.Allgemeine HinweiseDas Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen.Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt. In den Bereichen, in denenFrauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe desLandesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen imSinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.BewerbungsverfahrenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte biszum Ende der Bewerbungsfrist (s. oben rechts) mit aussagekräftigen Unterlagenausschließlich per E-Mail in einer zusammenhängenden PDF-Datei (max. 10 MB)unter Angabe der internen Kennziffer (bitte nur diese Zahlenkombination in dieBetreff-Zeile eintragen) an:[email protected]Bewerbungsunterlagen, die in anderen Dateiformaten übersandt werden, könnenleider ebenso wenig berücksichtigt werden wie nach Ablauf der Frist eingehendeBewerbungen. Bewerbungen, die Unterlagen enthalten, die in einem virtuellenSpeicher (Cloud) hinterlegt sind, werden aus Sicherheitsgründen ebenfalls vomAuswahlverfahren ausgeschlossen.Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie zu, dass die erforderlichen Daten für dasAuswahlverfahren vorübergehend gespeichert und verarbeitet werden. Die Datenwerden nicht an Dritte weitergegeben und nach Abschluss des Verfahrensgelöscht. Dieses Einverständnis kann jederzeit für die Zukunft widerrufenwerden; am weiteren Verfahren nehmen Sie dann jedoch nicht mehr teil.Datenschutzhinweise inklusive der Informationen nach Art. 13 und 14 DSGVOfinden Sie unter: www.lfga.nrw.de/8501594Ihre Ansprechpartner/innenIn der Fachgruppe 51:Name: Dr. Matthias Heuermann (Fragen zum Aufgabengebiet)E-Mail: [email protected]Telefon: 0234-41692-5000In der Fachgruppe 12:Name: Dominika Knura (Fragen zum Auswahlverfahren)E-Mail: [email protected]Telefon: 0234 41692-1212[email protected]Homeoffice:Umfang: Nach Vereinbarung