(Senior) Leasing Manager (m/w/d), Lianeo Real Estate - NRW

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: (Senior) Leasing Manager (m/w/d) Unser Angebot Teamwork: Ein starkes und motiviertes Team mit einer internationalen wertschätzenden Unternehmenskultur Festanstellung mit attraktivem Festgehalt: Markt- und leistungsgerechte Vergütung Support: Abteilungsübergreifende Unterstützung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B.

Schulungen) Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblich geübten Kernarbeitszeit Exklusives Arbeitsumfeld: voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents Flache Hierarchien: Direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und fachlichen Wissens Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver Einarbeitung, die keine Fragen offen lässt Bei uns gibt es Zeit für Erholung: 28 Tage Jahresurlaub Ihre Aufgaben Entwicklung von Objektstrategien mit dem Asset Management Erstellung von Vermarktungskonzepten für die Vermietung Mieterakquise und -auswahl Erstellung von Objektunterlagen zur Vermarktung Durchführung von Besichtigungen Erstellung von Angebotsunterlagen Verhandlungsführung bis hin zum Vertragsabschluss Übergabe von Mietflächen und Dokumentation Stammdatenpflege Reporting an den Eigentümer Ihr Profil Ausbildung/Studium: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Immobilienwirtschaft Erfahrung: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Bereich der gewerblichen Vermietung Fachkenntnisse: Lokale Markt- und Branchenkenntnisse werden vorausgesetzt Sozialkompetenzen: Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie versiertes und selbstbewusstes Auftreten Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Akquisitions- und Verhandlungsstärke Sprachen: Fließende Deutsch und gute Englischkenntnisse Sie fühlen sich angesprochen und wollen sich in einem multikulturellen Umfeld engagieren?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Bewerbungsformular. Sie haben Fragen? Ihre Ansprechpartnerin der Personalabteilung, Annemarie Hirschberg freut sich auf Ihren Anruf.

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