Teamassistenz (w/m/d) (Managementassistent/in)

Unternehmensbeschreibung Wir stehen jeden Morgen dafür auf, einelebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Jenach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides –nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen fürImmobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Ininterdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.500Mitarbeitenden an mehr als 80 Standorten weltweit unsere Kunden.

Wirdenken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und imTeam. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien.

We unite. Join usat Dreso and let’s create a world we want to live in.Stellenbeschreibung Sie sind ein Organisationstalent und behalten auchin anspruchsvollen Situationen den Überblick? Dann übernehmen Sieals Teamassistenz eine zentrale Rolle in unseren Teams und sorgen mitIhrer strukturierten Arbeitsweise dafür, dass unsere Projektereibungslos verlaufen.

Werden Sie Teil unseres Erfolgs – ob in Voll-oder Teilzeit und an einem unserer vielfältigen Standorte! Allgemeineund administrative Assistenzaufgaben und Kommunikation mit internenund externen Gesprächspartnern im Rahmen der dargestellten AufgabenKoordination von Terminen, Besprechungen und VeranstaltungenProfessionelle Unterstützung des Teams bei der Erstellung vonPräsentationsunterlagen, Angeboten, Berichten und ProtokollenMitwirken beim Projektcontrolling und bei der Pflege der internenSysteme Eigenständige Führung und Organisation der Büroorganisationund der Besprechungsräume Durchführen der Reiseplanung und-abrechnung Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildungoder vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung ineiner vergleichbaren Position, idealerweise erste Erfahrung in derBau- oder Immobilienbranche Sicherer Umgang mit MS-Office, Teams undOneNote Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, sowieFreude an der Kommunikation mit unterschiedlichen AnsprechpersonenAusgeprägtes Organisationstalent mit guter Strukturfähigkeit undTeamgeist Freundliches und offenes Auftreten gegenüber allenAnsprechpartnern sowie eine selbstständige, strukturierte undlösungsorientierte Arbeitsweise Zusätzliche Informationen ZurSicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zummobilen Arbeiten Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördernwir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer- Academy Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus fürsportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft beiEGYM-Wellpass Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mitJobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig)Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten imCorporate-Benefits-Portal.

Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mitattraktiver Prämienregelung Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familiebieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wirZusatzleistungen für besondere private Ereignisse