Recruiter (m/w/d)

Wir sind ein auf die Luftfahrt spezialisierter Personaldienstleister und suchen dich als Verstärkung für unser Recruiting-Team für den Kunden AIRBUS. Du bringst fachfremde Kenntnisse mit, möchtest aber einen Neueinstieg in den HR-Bereich wagen? Langjährige Kenntnisse sind dafür kein Muss − deine Team-Kolleginnen vermitteln dir im Onboarding-Prozess das notwendige Know-how für deine fachliche Einarbeitung!

- Identifikation passender Talente anhand definierter Anforderungsprofile

- Aufbau und Betreuung eines AIRBUS-spezifischen Kandidatenpools

- Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Bewerbern

- Bearbeitung des Master-Vendor-Portals für unseren Kunden AIRBUS

- Active Sourcing

VORAUSSSETZUNGEN:

- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium

- Erste Berufserfahrung im Personalbereich willkommen, aber kein Muss

- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

- Kommunikationsstärke und Serviceorientierung

- Du begegnest Teamarbeit mit Leidenschaft, Teamgeist und Ehrgeiz

Benefits:

- Attraktives Gehalt & betriebliche Altersvorsorge

- Unbefristete Beschäftigung

- Flexible Arbeitszeiten

- 30 Tage Urlaub plus je einen halben Urlaubstag an Weihnachten und Silvester

- Corporate Benefits

- Entwicklungsmöglichkeiten in toller Arbeitsatmosphäre

- Ein professionelles, mehrwöchiges Onboarding, sowie einen persönlichen Ansprechpartner für deine intensive Einarbeitung

Wenn du Interesse hast, Teil unseres engagierten Teams zu werden und den Einstieg in die Personalberatung zu wagen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Nutze die Chance, dich fachlich weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.