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Erzieherin (w) für Mutter-Kind-Einrichtung in Marzahn (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenBerlin

Über diese Stelle

. Wir geben am Standort Marzahn-Hellersdorf Kindern und deren Mütternin einer großzügigen Wohnung ein Zuhause auf Zeit und stärken dieMütter mit einer frühen und umfassenden Hilfe und Begleitung. ZurUnterstützung unseres engagierten Teams suchen wir mehrereErzieherinnen (w) im Schichtdienstwechsel mit einer Arbeitszeit von 20bis zu 30 Stunden pro Woche. Aufgrund des pädagogischen Konzeptes undder besonderen Anforderungen der Stelle in der Mutter-Kind-Einrichtungals auch aus paritätischen Gründen der Teamzusammensetzung, die daspädagogische Konzept in der Mutter-Kind-Einrichtung vorsieht, ist dasweibliche Geschlecht unverzichtbare Voraussetzung für die Besetzungdieser Position. Ihre Aufgaben Unterstützung: Mit einemganzheitlichen Blick und unter Berücksichtigung des Kinderschutzesfördern und unterstützen Sie einfühlsam sowie bedarfsgerecht dieStabilisierung der emotionalen und sozialen Bindung zwischen Mutterund Kind. Perspektive: Durch die Schaffung einer verlässlichenTagesstruktur fördern Sie das Bewusstsein für hauswirtschaftlicheThemen und begleiten im Alltag sowie in Einzel- und Gruppenangebotendie Entwicklung wichtiger Kompetenzen – von Selbstständigkeit undSelbsthilfefähigkeit bis hin zur schulischen und beruflichenPerspektiventwicklung. Ihr Profil Qualifikationen: Sie haben eineabgeschlossene Ausbildung als Erzieherin erfolgreich absolviert.Engagement: Jeder Tag und Mensch sind einzigartig – mitFlexibilität und Lösungsorientierung begegnen Sie neuenHerausforderungen, handeln einfühlsam im Kontakt mit Menschen,entwickeln Ihre Fähigkeiten reflektiert weiter und zeigen dieBereitschaft, sich Wissen im Bereich der sozialpädagogischenDiagnostik anzueignen. Unser Angebot Sicherheit: Eine Vergütunggemäß Haustarif (angelehnt an KTD Abt. 1) inkl. einerarbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgeltein Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zeitzulagen und 30Urlaubstage geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sieverdienen. Sinn & Verantwortung: Gestalten Sie mit uns einen Ort, andem junge Menschen Unterstützung und Orientierung finden – und Sieeinen Arbeitsplatz, der Sie erfüllt. Unser Team steht für Offenheit,Zusammenhalt und Entwicklung – fachlich wie menschlich.Wertschätzung & Anerkennung: Wir legen großen Wert auf einrespektvolles Miteinander, bei dem jede Person gehört und gesehenwird, und bieten eine sorgfältige Einarbeitung sowie die Möglichkeitzur aktiven Mitgestaltung, um eine nachhaltige Zusammenarbeit und einstarkes Teamgefühl zu fördern. Perspektive & Entwicklung:Persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind unswichtig, weshalb wir ein strukturiertes Fortbildungsangebot,regelmäßige Supervisionen sowie Feedbackgespräche anbieten und unskontinuierlich durch QM-Gremien weiterentwickeln. Extras: Bei unserhalten Sie einen Zuschuss zum Firmenfitnessnetzwerk EGYM Wellpasssowie Vermögenswirksame Leistungen. Zusätzlich bieten wirDienstradleasing über JobRad und Rabatte über corporate benefits –ganz nach Ihrem Bedarf. Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt undSicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtetihres Geschlechts, ihrer sozialen, nationalen oder ethnischenHerkunft, ihres Alters, einer Behinderung oder ihrer sexuellenIdentität. Wir achten besonders auf unsere menschlichen unddiakonischen Werte.Daraus leiten wir unser Handeln ab undunterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung vonSelbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.Schutzkonzept: Bereits seit 2013 arbeiten wir im Trägerkontinuierlich zu den Themen Beschwerde und institutionellerAdressatinnenschutz. Basierend auf regelmäßig stattfindenden Risikoanalysen in der Organisation arbeiten pädagogische Fachkräfte und Adressatinnen beständig daran, alle unsere Einrichtungen zumöglichst sicheren Orten zu machen. Unser für alle Mitarbeiter*innenverpflichtendes Schutzkonzept bietet präventive Maßnahmen undträgerinterne Standards zum Umgang mit Verdachtsfällen aufunangemessenes Verhalten gegenüber Kindern, Jugendlichen, Erwachsenenund Familien. Kontakt Wir bevorzugen die Online-Bewerbung.Schwerbehinderte Bewerberinnen (w) werden bei gleicher Eignungbesonders berücksichtigt. Diakonische Arbeitsgemeinschaftsozialpädagogischer Initiativen DASI Berlin gGmbH Tempelhofer Damm146 12099 Berlin [email protected] www.dasi-berlin.de

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