Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege Wittenburg-Zarrentin (m/w/d) (Pflegefachmann/-frau (Ausbildung))

Für unser ambulantes Pflegeteam in Wittenburg / Zarrentin suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d).Berufsausbildung, Qualifikation:- Pflegefachfrau/Pflegefachmann- Altenpfleger*in- Gesundheits- und Krankenpfleger*in- Krankenschwester/-pfleger (m/w/d)- Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d)Aufgaben:- fachliche Überprüfung des Pflegebedarfs unter Berücksichtigung- der Individualität und der Wünsche der Klient*innen- Anleitung der Pflegekräfte und Kontrolle der körper-- bezogenen pflegerischen Maßnahmen sowie der delegations-- fähigen behandlungspflegerischen Maßnahmen unter- Beachtung der Schritte des Pflegeprozesses- Umsetzung der ärztlichen Anordnungen- Beratung in allgemeinen Gesundheitsfragen- Planung und Evaluierung des Pflegeprozesses- Ableisten von Rufbereitschaften laut Dienstplan- Führerschein erforderlich: ja, zwingend erforderlichArbeitszeit: 30-35 Wochenstunden,Bereitschaft für Wochenend-, Feiertags- und Schichtarbeitzu besetzen ab: zum nächstmöglichen ZeitpunktBefristung: unbefristeter ArbeitsvertragGehalt, wir bieten:- einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive- einen Arbeitsplatz bei einem wertegebundenen und gemeinnützigen Träger- verlässliche Dienstplanung- Vergütung nach Tarif- tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe P 7 (100 % des öffentlichen Dienstes)- mtl. Bruttogehalt bei 39 Wochenstunden Vollzeit:P 7 Stufe 2 Einstiegsgehalt 3.510 €P 7 Stufe 3 Einstiegsgehalt 3.701 €P 7 Stufe 4 Einstiegsgehalt 3.998 €- zeitgleiche Umsetzung der neuen Tariftabellen mit der Wirksamkeit im TVöD- mtl. Pflegezulage 141,82 €- mtl. statische Zulage 25 €- ggf. mtl. Schichtzulage 100 €- Zeitzuschläge für Dienste z. B. an Feiertagen und an Wochenenden- zusätzliche Jahressonderzahlung 90 %, Auszahlung im November- betriebliche Altersvorsorge- betriebliche Krankenversicherung arbeitgeberfinanziert- vermögenswirksame Leistungen mtl. 6,65 €- 30 Tage Vollurlaubsanspruch- 31 Tage Vollurlaubsanspruch ab 2027- - professionelle und umfassende Einarbeitung- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten- Unterstützung im Alltag durch die PDL- faire und gute Arbeitsbedingungen in einem kompetenten Team- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege- regelmäßige Teamsitzungen und Mitarbeiteraustauschgewünschte Art der Kontaktaufnahme, Bewerbungsformalitäten:Wir bitten um vorrangige Zusendung in elektronischer Form per Mail (zusammengefasster Anhang bitte im PDF-Format). Bei Einreichung in Papierform bitten wir um Zusendung von Kopien, da keine Rücksendung erfolgt. Entstehende Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht erstattet. Mit der Einreichung der Bewerbung wird der Verarbeitung und Übermittlung der Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess zugestimmt. Nach Abschluss des Bewerberverfahrens werden die Bewerbungs-unterlagen datenschutzgerecht vernichtet.Internetadresse: jederzeit aktuelle Informationen unter www.awo-ludwigslust.de (http://www.awo-ludwigslust.de)Tarifvertrag: TV AWO Mecklenburg-VorpommernSie sind, so wie wir, mit dem Herzen dabei? Dann werden Sie gerne Teil unseres Teams.Ergänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Planung, Evaluation, Altenpflege, Ambulante/mobile Pflege, Pflegedokumentation