MONTIERER ENDMONTAGE (M/W/D) - IN TEILZEIT MIT 21 WOCHENSTUNDEN (Montierer/in)

UNSERE PRODUKTE KANN MAN NIRGENDWO SEHEN. ABER IHRE LEISTUNG ÜBERALL SPÜREN.In Sindelfingen verwurzelt, in der Welt zuhause: BITZER ist mit 4500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Innovationstreiber in der Zukunftsbranche Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Unsere Lösungen sorgen weltweit - oft unbemerkt, aber unverzichtbar - für die richtige Temperatur: Sie sichern beispielsweise die Kühlkette von Lebensmitteln, ermöglichen angenehmes Raumklima und gewährleisten die zuverlässige Kühlung industrieller Prozesse.

Dieser Verantwortung stellen wir uns seit über 90 Jahren Tag für Tag - mit Technik, auf die Menschen weltweit vertrauen können.DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIEAls Montierer (m/w/d) in der Endmontage an unserem Produktionsstandort in Rottenburg-Ergenzingen sind Sie für die Montage aller Schraubenverdichter mitverantwortlich. Dies beinhaltet:// Zusammenstellung der Teile und Materialien nach Vorgabe und diese auf Identität und Fehler sichtprüfen// Bereitstellung von Prüf- und Montagevorrichtungen sowie deren Umstellung und ggfs.

Nachjustierung nachVorgabe// Montage der Baugruppen und Erzeugnisse sowie Durchführung der relevanten Prüfungen (u.a. Hochspannungund Dichtheit)// Behebung definierter Störungen, Meldung nicht selbst behebbarer Störungen sowie Weitergabe vonInformationen über mögliche Störungsursachen an die Fachabteilungen// Mitwirkung in Teams zur kontinuierlichen Verbesserung// Durchführung der Qualitätssicherung sowie Pflege- und WartungsarbeitenDAS ZEICHNET SIE AUS// Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) odervergleichbare Qualifikation// Berufserfahrung in der Montage in einem Industrieunternehmen// Körperliche Belastbarkeit// Teamfähigkeit// Qualitätsbewusste und präzise Arbeitsweise unter Einhaltung der Vorgaben// Bereitschaft zu SchichtarbeitDie Stelle ist in Teilzeit zu besetzen, an den Tagen Montag, Donnerstag und Freitag.DAVON KÖNNEN SIE PROFITIEREN// Spannende Themen und anspruchsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum// Umfangreiches Weiterbildungsangebot und gezielte Mitarbeiterqualifizierung// JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket// Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a.

Rückenkurse)// Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung// Und vieles mehrFrau Anne-Kathrin KesselTel.: 07031/932-4486