Spezialist*in IT-Backendsysteme im Bereich Elektromobilität (m/w/d) (Berufsspezialist/in - Ladeinfrastruktursysteme der Elektromobilität)
Über diese Stelle
Bei Westfalen Weser erwartet dich ein Umfeld, in dem du wirklich etwasbewegen kannst. Du leistest jeden Tag einen Beitrag für die Zukunftunserer Region und sorgst gemeinsam mit über 1.200 Kolleginnen dafür, dass Menschen und Kommunen in Ostwestfalen- Lippe und im Weserbergland zuverlässig mit Energie versorgt werden. Die Westfalen Weser Ladeservice (WWL) ist eine 100%-Tochter der Westfalen Weser Gruppe.
Mit einem Team von rund 20 Mitarbeiterinnen kümmern wir unsum den Bau und Betrieb von Ladeinfrastruktur und Systemlösungen imBereich E-Mobilität. Damit gestalten wir aktiv die Mobilitätswendein der Region. Diese Aufgaben erwarten dich Experte/-in für alleBackendsysteme im Bereich Ladeinfrastruktur Vertrieb derSystemlandschaft WWL gegenüber den Kunden Einrichtung sowie Pflegeund Betreuung von Tarifangeboten im Abrechnungssystem Mitentwicklungder Prozesslandschaft innerhalb der WWL Umsetzung von Datenmodellen(z.B.
Dynamic Pricing) und Datenschnittstellen (z.B. Backend-,Lastmanagement-, Ticketsystemen) Optimierung der Systeme undProzessabläufe im Bereich Betrieb Ladeinfrastruktur Aufbau vonReportings und Störmeldungen bei Systemlösungen Marktbeobachtung undWeiterentwicklung der zukünftigen Marktanforderungen Was dumitbringst Technische Ausbildung, z. B. als Fachinformatikerin für Systemintegration; IT-Systemelektronikerin mit Weiterbildung zum/ zurStaatl. geprüften Technikerin Elektrotechnik oder Informatik Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, Erfahrung im Bereich Kundenbetreuung und Vertrieb, idealerweise im Bereich Elektromobilität Gute Kenntnisse in Datenbanken, Schnittstellen- und Datenanalyse, idealerweise auch Programmierkenntnisse Know How im Bereich von IT-Backend- und Frontendsystemen Flüssige Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Sicher im Auftreten mit Kunden Führerschein Klasse B Kommunikative, teamorientierte Persönlichkeit mit eigenständiger Arbeitsweise Top Job.
Top Benefits. Das zeichnet die Arbeit bei Westfalen Weser aus: Eine faire Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen für deine Gesundheit, Familie und Karriere helfen dir dabei, Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Modernes Arbeiten Du profitierst von einer 38-Stunden-Woche (tariflich) mit Gleitzeitkonto, flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten.
Dazu kommen 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und Freistellungen für besondere Anlässe. So gestaltest du deinen Arbeitsalltag flexibel und gewinnst Freiraum für das, was dir wichtig ist.
Persönliche & fachliche Entwicklung Wir begleiten deine Entwicklung mit individuellen Trainings, fundierten Potenzialanalysen und transparenten Karrierepfaden – ergänzt durch inspirierende Netzwerke wie das Frauennetzwerk "MiA". Du erhältst die Möglichkeit, neue Wege auszuprobieren und deine Stärken weiter auszubauen. Betriebliche Zusatzleistungen Zu unseren Zusatzleistungen gehören Bike- Leasing, attraktive Corporate Benefits, Zuschüsse für Hilfsmittel wie Bildschirmarbeitsplatzbrillen sowie eine private Unfallversicherung.
Attraktive Vergütung Wir bieten eine tarifliche Vergütung, inklusive Weihnachtsgeld und Ergebnisbeteiligung. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen unterstützen dich dabei, deine finanzielle Zukunft aktiv zu gestalten. Gesundheitsförderung Wir unterstützen deine Gesundheit mit Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitskampagnen, Betriebssport, vielfältigen Sportkursen sowie Coaching- und physiotherapeutischen Angeboten.
Beruf & Familie Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir dir verschiedene familienfreundliche Leistungen – etwa einen Geburtenzuschuss, Beratungen zu Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege. Seit 2008 sind wir mit dem Qualitätssiegel "berufundfamilie" der Hertie- Stiftung ausgezeichnet. Vielfalt willkommen Du bist bei uns willkommen – genau so, wie du bist.
Wir sind überzeugt: Vielfalt macht unser Team stärker. Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Behinderungen und unterstützen dich auf Wunsch individuell im Bewerbungsprozess. Du bringst die passende Qualifikation mit?
Wir freuen uns auf dich! Lerne Westfalen Weser persönlich kennen Auf Karriere- Events, Messen und Fachveranstaltungen geben wir Einblicke in unsere Projekte, Technologien und Arbeitsweise. Wir freuen uns auf deinen Besuch!
Kontakt Ansprechpartnerin Elvira Spenner +49 16091971026
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Paderborn liegen oft bei etwa 77 998 € (Median aus 25 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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