Spezialist*in IT-Backendsysteme im Bereich Elektromobilität (m/w/d)
Über diese Stelle
Bei Westfalen Weser erwartet dich ein Umfeld, in dem du wirklich etwas
bewegen kannst. Du leistest jeden Tag einen Beitrag für die Zukunft
unserer Region und sorgst gemeinsam mit über 1.200 Kolleg*innen
dafür, dass Menschen und Kommunen in Ostwestfalen- Lippe und im
Weserbergland zuverlässig mit Energie versorgt werden. Die Westfalen
Weser Ladeservice (WWL) ist eine 100%-Tochter der Westfalen Weser
Gruppe. Mit einem Team von rund 20 Mitarbeiter*innen kümmern wir uns
um den Bau und Betrieb von Ladeinfrastruktur und Systemlösungen im
Bereich E-Mobilität. Damit gestalten wir aktiv die Mobilitätswende
in der Region. Diese Aufgaben erwarten dich Experte/-in für alle
Backendsysteme im Bereich Ladeinfrastruktur Vertrieb der
Systemlandschaft WWL gegenüber den Kunden Einrichtung sowie Pflege
und Betreuung von Tarifangeboten im Abrechnungssystem Mitentwicklung
der Prozesslandschaft innerhalb der WWL Umsetzung von Datenmodellen
(z.B. Dynamic Pricing) und Datenschnittstellen (z.B. Backend-,
Lastmanagement-, Ticketsystemen) Optimierung der Systeme und
Prozessabläufe im Bereich Betrieb Ladeinfrastruktur Aufbau von
Reportings und Störmeldungen bei Systemlösungen Marktbeobachtung und
Weiterentwicklung der zukünftigen Marktanforderungen Was du
mitbringst Technische Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker*in für
Systemintegration; IT-Systemelektroniker*in mit Weiterbildung zum/ zur
Staatl. geprüften Techniker*in Elektrotechnik oder Informatik
Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, Erfahrung im Bereich
Kundenbetreuung und Vertrieb, idealerweise im Bereich
Elektromobilität Gute Kenntnisse in Datenbanken, Schnittstellen- und
Datenanalyse, idealerweise auch Programmierkenntnisse Know How im
Bereich von IT-Backend- und Frontendsystemen Flüssige
Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Sicher im Auftreten
mit Kunden Führerschein Klasse B Kommunikative, teamorientierte
Persönlichkeit mit eigenständiger Arbeitsweise Top Job. Top
Benefits. Das zeichnet die Arbeit bei Westfalen Weser aus: Eine faire
Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen
für deine Gesundheit, Familie und Karriere helfen dir dabei, Beruf
und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Modernes Arbeiten Du
profitierst von einer 38-Stunden-Woche (tariflich) mit Gleitzeitkonto,
flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten. Dazu kommen 30 Tage
Urlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und Freistellungen
für besondere Anlässe. So gestaltest du deinen Arbeitsalltag
flexibel und gewinnst Freiraum für das, was dir wichtig ist.
Persönliche & fachliche Entwicklung Wir begleiten deine Entwicklung
mit individuellen Trainings, fundierten Potenzialanalysen und
transparenten Karrierepfaden – ergänzt durch inspirierende
Netzwerke wie das Frauennetzwerk "MiA". Du erhältst die Möglichkeit,
neue Wege auszuprobieren und deine Stärken weiter auszubauen.
Betriebliche Zusatzleistungen Zu unseren Zusatzleistungen gehören
Bike- Leasing, attraktive Corporate Benefits, Zuschüsse für
Hilfsmittel wie Bildschirmarbeitsplatzbrillen sowie eine private
Unfallversicherung. Attraktive Vergütung Wir bieten eine tarifliche
Vergütung, inklusive Weihnachtsgeld und Ergebnisbeteiligung.
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
unterstützen dich dabei, deine finanzielle Zukunft aktiv zu
gestalten. Gesundheitsförderung Wir unterstützen deine Gesundheit
mit Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitskampagnen, Betriebssport,
vielfältigen Sportkursen sowie Coaching- und physiotherapeutischen
Angeboten. Beruf & Familie Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und
Familie bieten wir dir verschiedene familienfreundliche Leistungen –
etwa einen Geburtenzuschuss, Beratungen zu Kinderbetreuung oder
Angehörigenpflege. Seit 2008 sind wir mit dem Qualitätssiegel
"berufundfamilie" der Hertie- Stiftung ausgezeichnet. Vielfalt
willkommen Du bist bei uns willkommen – genau so, wie du bist. Wir
sind überzeugt: Vielfalt macht unser Team stärker. Deshalb freuen
wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit
Behinderungen und unterstützen dich auf Wunsch individuell im
Bewerbungsprozess. Du bringst die passende Qualifikation mit? Wir
freuen uns auf dich! Lerne Westfalen Weser persönlich kennen Auf
Karriere- Events, Messen und Fachveranstaltungen geben wir Einblicke
in unsere Projekte, Technologien und Arbeitsweise. Wir freuen uns auf
deinen Besuch! Kontakt Ansprechpartner*in Elvira Spenner +49 160
91971026
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Paderborn liegen oft bei etwa 39 567 € (Median aus 84 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu Westfalen Weser Ladeservice GmbH und Paderborn öffnen.