Referent* operative Personalplanung und Datenanalyse

Ihre Aufgaben

• Du entwickelst innovative Methoden und Verfahren für die operative Personalplanung und gestaltest die langfristige Personalbedarfsplanung in den Air Traffic Control Centern aktiv mit
• Du analysierst komplexe Daten- und Planungszusammenhänge und leitest daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen für Management und Flugsicherungsbetriebe ab
• Du verantwortest die Qualität, Plausibilität, Konsistenz, Nachvollziehbarkeit und Reproduzierbarkeit der Datenbasis und schaffst damit die Grundlage für verlässliche Analysen und Entscheidungen
• Gemeinsam mit unterschiedlichen Stakeholdern entwickelst du aussagekräftige Reports, Dashboards und Planungstools und sorgst für Transparenz in komplexen Planungs- und Steuerungsfragen
• Dabei setzt du moderne Methoden der Datenanalyse, statistische Modelle und Künstliche Intelligenz ein, um komplexe Zusammenhänge zu erkennen, Prognosen zu erstellen und Planungsverfahren kontinuierlich weiterzuentwickeln

Das zeichnet Sie aus

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelor-, Diplom- oder Masterstudium, vorzugsweise in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Statistik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Fachrichtung und bringst relevante Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenumfeld mit
• Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in den Bereichen Datenverarbeitung, Datenanalyse, Datenvisualisierung sowie in der Anwendung statistischer und mathematischer Methoden mit
• Der Umgang mit BI-Lösungen, Skriptsprachen, Datenbanken sowie gängigen Bürokommunikationsanwendungen gehört zu deinem fachlichen Repertoire
• Idealerweise verfügst du über Erfahrung in den Bereichen Planung, Reporting und Prognose sowie in der adressatengerechten Aufbereitung komplexer Entscheidungsgrundlagen für unterschiedliche Stakeholder
• Kenntnisse der Luftfahrt oder Flugsicherung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Du überzeugst durch analytisches Denkvermögen, Qualitäts- und Zielorientierung sowie ein ausgeprägtes Kooperationsvermögen. Zudem kommunizierst du sicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Unsere Benefits

• 38,5-Stunden-Woche
• Langzeitkonten
• JobRad
• Umfassendes Onboarding-Programm
• 32 Tage Urlaub
• Mitarbeiterfeste und -events
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterrabatte
• Zugang zu vergünstigten Touristik-Portalen
• Attraktives Gehaltspaket
• Kostenlose Parkplatze
• Vielfältige Karriereperspektiven

Kontakt

Viktoria Gaidamak

Am DFS-Campus 10

63225 Langen

[email protected]

J000000415

Langen

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Management

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21.10.2026