Verwaltungssachbearbeiter_in (m/w/d) für das Amt für Verbraucherschutz, Verwaltungsgebäude IV

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland.

Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. Wir suchen für das Amt für Verbraucherschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Verwaltungssachbearbeiter_in (m/w/d) Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet und befristet bis zum 30.09.2027 zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden.

Diese Aufgaben erwarten Sie: Durchführung ordnungsrechtlicher Maßnahmen bei Verstößen auf den Gebieten des Tier-seuchen- und Tierschutzrechts sowie Maßnahmen im Rahmen der Anwendung von Verwaltungszwang, Einleitung ordnungswidrigkeitenrechtlicher Maßnahmen und Strafverfahren einschließlich ggf. erforderlicher Vorermittlungen, Beratung von tierärztlichen Sachverständigen in Verwaltungsangelegenheiten sowie deren Unterstützung bei besonders schwierigen ordnungsbehördlichen Überprüfungen vor Ort, Mitarbeit bei der Erstellung von aufgabenbezogenen internen und externen Berichten, Unterstützung des Rechts- und Ordnungsamtes in Klageverfahren auf den obengenannten Gebieten, Mitwirkung bei der Verbesserung und Aktualisierung des bestehenden Qualitätsmanagementsystems auf dem Gebiet Veterinärwesen, Mitarbeit im Tierseuchenkrisenstab.

Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen): erfolgreicher Abschluss des zweiten Verwaltungslehrgangs Wir erwarten zudem: Fähigkeit, Rechtsvorschriften sicher anzuwenden und konzeptionell zu arbeiten, Gute Kenntnisse im allgemeinen und besonderen Ordnungs-, Verwaltungsvollstreckungs- sowie Ordnungswidrigkeitenrecht bzw. die Bereitschaft, sich diese zeitnah anzueignen, Einsatz- und Kooperationsbereitschaft sowie Teamfähigkeit, Hoher Grad an Selbstständigkeit, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, Fähigkeit, sich schnell auf neue Sachverhalte einzustellen und unter Zeitdruck zu arbeiten, Bereitschaft zur Teilnahme an Außendiensten (ggf. auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit), Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook), Bereitschaft zum Arbeiten mit Fachanwendungsprogrammen (HIT, TRACES, TSN und BALVI); Schulungen werden angeboten Wir bieten Ihnen: eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche eine betriebliche Altersvorsorge flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen ein Fahrradleasingangebot, z.

T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne! Ansprechpartner und Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): Herr Stumpf Tel. 02104 99-1855 E-Mail: [email protected] Frau Schrod Tel. 02104 99-1857 E-Mail: [email protected] Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw.

Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen): Frau Jennifer Bey Tel. 02104 99-1220 E-Mail: [email protected] Allgemeine Hinweise: In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.