Hauswirtschafter/in (m/w/d) (Hauswirtschafter/in)

Zum 01.0.12027 suchen wir eine/n

Hauswirtschafter/in (m/w/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.:

- Mitarbeit bei der Reinigung in der Schule und im Internat
- Kontrolle und Sortieren der sauberen Wäsche
- Waschen von Reinigungstüchern
- Wäsche- und Verbrauchsmaterialversorgung der Schulklassen und Internatsgruppen
- einfache Näharbeiten
- Bestellung, Annahme, Kontrolle und Lagerung von Verbrauchmaterialien
- fachgerechte Anleitung von neuen Mitarbeitenden in der Reinigung
- bei Bedarf Mithilfe in der Versorgungsküche
- Erstellen von Word- und Exceldokumenten
- Schädlingsmonitoring
- Unterstützung der Hauswirtschaftsleitung in administrativen und organisatorischen Belangen
- Vertretung der Hauswirtschaftsleitung im Krankheitsfall

Eine Aufgabenänderung bzw.-erweiterung bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter/in (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung gewünscht
- Sichere Kenntnisse der Hygienevorschriften, Arbeitsschutzrichtlinien
- Teamfähigkeit und Engagement
- strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit
- freundliches Auftreten
- hohes Maß an Flexibilität
- Bereitschaft zu Weiterbildungen/ Schulungen

Wir bieten:

- Eine unbefristete Stelle im Umfang von 50 % nach Entgeltgruppe 5 TV-L
- Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit.
- Mitarbeit in einem motivierten, engagierten und aufgeschlossenen Team
- Betriebliche Altersvorsorge
- Der Urlaub ist in den Schulferien zu nehmen. In der ersten und letzten Sommerferien-woche ist kein Urlaub möglich.
- Unterstützung bei der Mobilität durch JobTicket BW und JobBike BW

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Frau Knaus (Telefon: 07641/4607-74) oder Frau Meyer (Telefon: 07641/4607-173)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.10.2026 per E-Mail (zusammengefasst in einer pdf-Datei) oder auf dem Postweg an:

Esther-Weber-Schule

SBBZ Emmendingen mit Internat Alexandra Petrowicz (Verwaltungsleitung) In der Kohlgrube 5

79312 Emmendingen

E-mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen Ihre Bewerbungs-unterlagen leider nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen, keine Bewerbungsmappen zu verwenden und jegliche Bewerbungsanlagen in Kopie einzureichen. Die Unterlagen nicht Berücksichtigter werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Allgemeine und rechtliche Hinweise:

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.

Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Bewerbung auf die Stelle, Stamm-daten, Kontaktdaten, Familiendaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für Ihre Bewerbung auf die Stellenausschreibung.

Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet, die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein.

Die Bewerberdaten werden gelöscht, sobald sich der Zweck für die Datenerhebung erledigt hat und keine weitere Aufbewahrungspflicht besteht. Die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen erfolgt für die Dauer von maximal 6 Monaten.