Product Owner / Produktentwickler (m/w/d) Krankenversicherung (Produktentwickler/in)

Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- undFinanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In denletzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wirhaben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuenOrganisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wirarbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertraueneinander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wirmöchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Dein AufgabengebietAls Product Owner bist du der Fixpunkt deines Teams. Du bistAnsprechpartner:in sowie Bindeglied für Stakeholder, Tribe Leads unddie Squad. In deiner Rolle übernimmst du die Verantwortung, einenGeschäftsbereich zu gestalten und nachhaltigen Mehrwert für unsereMitglieder zu schaffen. Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du dieEntwicklung, Pflege und Modifikation von Krankenversicherungsproduktenund die damit verbundenen Prozesse. Dabei stimmst du regelmäßig dieaktuellen Prioritäten zur Zielerreichung der Squad ab. Zu deinenKernaufgaben gehören dabei: Fachliche Führung einesinterdisziplinären und agilen Teams Definition der Squad-Ziele undEinbeziehung aller notwendigen Stakeholder für die Zielerreichung(Weiter-)Entwicklung kundenzentrierter Lösungen in Gestalt vonTarifen, Prozessen, internen und externen Services sowie andererMehrwerte Verantwortung Product Oversight/Governance inkl. Berechnungvon Business Cases, Produktcontrolling sowie Portfoliosteuerung Duhast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare beruflicheQualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung in derVersicherungsbranche konntest deine Führungsqualitäten bereitserfolgreich unter Beweis stellen und hast Freude daran, eininterdisziplinäres Team zu leiten und zu inspirieren besitztidealerweise Erfahrungen als Product Owner und/oder alsProjektleiter:in und bringst die Fähigkeit mit, dich schnell in neueThemen einzuarbeiten bringst praktische Erfahrungen in agilenArbeitsweisen und ein ausgeprägtes agiles Mindset mit hast Lust,Verantwortung zu übernehmen und die Krankenversicherungsproduktweltmit uns weiterzuentwickeln kannst fundierte Kenntnisse in denMS-Office-Produkten vorweisen besitzt eine hoheKommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit bringstfließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort undSchrift mit Bei uns profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer38-Stunden-Woche kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z. B.durch E-Bike-Leasing verbessern kannst du jeden Tag Veränderungenmitgestalten #veränderedasjetzt profitierst du von flexiblenArbeitszeiten und kannst an durchschnittlich 2 Tagen pro Woche zuHause oder mobil arbeiten kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonneliegen oder durch die Berge wandern erwarten dich spannendeHerausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und einhohes Maß an Eigenverantwortung Bewerbungsunterlagen Bitte lade deinevollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate)über den "Jetzt bewerben"-Button in unser Bewerbermanagementsystemhoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagenin ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst deinBewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumentehochladen. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dassdie SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittlerzugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oderEinstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mitdenen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, bestehtdaher kein Vergütungsanspruch. Ansprechpartner René Figge[email protected] (Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf über den"Jetzt bewerben"-Button hoch, Bewerbungen per E-Mail können leidernicht berücksichtigt werden.) Ansprechpartner in sowie Bindegliedfür Stakeholder, Tribe Leads und die Squad. In deiner Rolleübernimmst du die Verantwortung, einen Geschäftsbereich zu gestaltenund nachhaltigen Mehrwert für unsere Mitglieder zu schaffen.Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du die Entwicklung, Pflege undModifikation von Krankenversicherungsprodukten und die damitverbundenen Prozesse. Dabei stimmst du regelmäßig die aktuellenPrioritäten zur Zielerreichung der Squad ab. Zu deinen Kernaufgabengehören dabei: Fachliche Führung eines interdisziplinären undagilen Teams Definition der Squad-Ziele und Einbeziehung allernotwendigen Stakeholder für die Zielerreichung (Weiter-)Entwicklungkundenzentrierter Lösungen in Gestalt von Tarifen, Prozessen,internen und externen Services sowie anderer Mehrwerte VerantwortungProduct Oversight/Governance inkl. Berechnung von Business Cases,Produktcontrolling sowie Portfoliosteuerung Du hast einabgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare beruflicheQualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung in derVersicherungsbranche konntest deine Führungsqualitäten bereitserfolgreich unter Beweis stellen und hast Freude daran, eininterdisziplinäres Team zu leiten und zu inspirieren besitztidealerweise Erfahrungen als Product Owner und/oder alsProjektleiter:in und bringst die Fähigkeit mit, dich schnell in neueThemen einzuarbeiten bringst praktische Erfahrungen in agilenArbeitsweisen und ein ausgeprägtes agiles Mindset mit hast Lust,Verantwortung zu übernehmen und die Krankenversicherungsproduktweltmit uns weiterzuentwickeln kannst fundierte Kenntnisse in denMS-Office-Produkten vorweisen besitzt eine hoheKommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit bringstfließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort undSchrift mit Bei uns profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer38-Stunden-Woche kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z. B.durch E-Bike-Leasing verbessern kannst du jeden Tag Veränderungenmitgestalten #veränderedasjetzt profitierst du von flexiblenArbeitszeiten und kannst an durchschnittlich 2 Tagen pro Woche zuHaus