Construction Manager International (m/w/d) (Projektleiter/in / Projektmanager/in)

ENERCON GmbHDeine Aufgaben:- Gesamtverantwortung und Leitung von Windparkbaustellen vor Ort für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Umsetzung unter dem Fokus der Projektoptimierung mit dem Projektteam und am Projekt beteiligter Nachunternehmer- Verantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung der ENERCON Baustellenordnung, der geltenden HSE-Standards sowie der Aufbauprozesse durch die Projektbeteiligten- Überwachung und Koordination der Schwer- und Sondertransporte innerhalb des Windparks- Abnahme und Rechnungsfreigaben für ausgeführte Leistungen nach Qualitäts- sowie Kostengesichtspunkten- Unterstützung der kaufmännischen Projektsteuerung im Vertrags und Claim Management- Kontinuierliches in- und externes Reporting sowie Sicherstellung einer lückenlosen BaustellendokumentationDeine Qualifikationen:- Vorzugsweise abgeschlossenes technisches Studium (Bauingenieur,Maschinenbau,Energietechnik oder vergleichbar) oder alternativ technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister,staatl. geprüften Techniker oder vergleichbarer Bildungsabschluss- Erste Bauleitererfahrungen im Bereich Bau oder Energiewirtschaft wünschenswert- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch- Vorbildliche Einsatzbereitschaft,Belastbarkeit und Motivation- Hohes Maß an Reisebereitschaft- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamgeist- Strukturierte,ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise- Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen sowie SAP- HöhentauglichkeitDeine Benefits:- Unbefristetes Arbeitsverhältnis- Firmenwagen zur privaten Nutzung mit Tankkarte- Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr- Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Flexible Arbeitszeit und Gleitzeitmodell mit Ausbezahlung von Überstunden- Möglichkeit zum Jobrad-Leasing- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie -förderung inkl.

Firmenfitness (Hansefit)- Betriebliche Altersvorsorge und private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen sowie finanzielle Unterstützung zu verschiedenen Formen von vermögenswirksamen Leistungen- Enges Mentoring für einen gelungenen Berufseinstieg (Learning on the Job)- Hierarchieübergreifende Duz-Kultur als fest verankerter Teil der Unternehmensphilosophie- Mitarbeit in einem starken und agilen Team- Mitarbeiterevents,die für frischen Wind sorgen- Dein Anteil an der EnergiewendeFinde mehr über Deine individuellen Benefits heraus - Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei.Dein Kontakt:Bernard Ravesloot0151 146 20890