Behindertenhilfe- und Psychiatrieplaner/in (m/w/d)

Wir suchen zum 01.02.2027 eine/n

Behindertenhilfe- und Psychiatrieplaner/in (m/w/d)

beim Amt für besondere Hilfen

für das Sachgebiet Behindertenhilfe- und Psychiatrieplanung

am Dienstort Esslingen

mit einem abgeschlossenen Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik

Teilzeit 50 %, befristet für zwei Jahre, E 11 TVöD

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Einrichtungsplanungen, einschließlich konzeptioneller Ausgestaltung,

Beteiligung der Fachämter, Beratung der Leistungserbringer und

Umsetzungsbegleitung

• Bedarfsfeststellungen und -bestätigungen nach §17 SGB I
• Verhandlungen mit Leistungserbringern hinsichtlich planungsrelevanter

Themen und Erarbeitung von Rahmenkonzeptionen

• Durchführung und Auswertung von statistischen Erhebungen
• Fortschreibung der Teilhabepläne in der Behindertenhilfe und Psychiatrie

und Umsetzung der Handlungsempfehlungen

Das bringen Sie mit

• fundierte Kenntnisse im Bereich Sozialplanung und der Sozialgesetzbücher,

insbesondere des SGB IX

• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Behindertenhilfe oder

Sozialpsychiatrie

• einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten
• organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache

Wir bieten Ihnen

• Sicherheit und attraktive VergütungWir bieten Ihnen eine

Teilzeitbeschäftigung im öffentlichen Dienst nach den üblichen tariflichen

Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 11.

• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und LeistungsprämieSie

erhalten eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss

von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber

hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer

Leistungsprämie.

• flexible und familienfreundliche ArbeitszeitenGestalten Sie Ihre

Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen,

Gleitzeitmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten ggf. mit Rufbereitschaft.

Sie haben sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage am 24. und 31.

Dezember.

• Betriebskita In unserer betrieblichen Kindertageseinrichtung SpieLRAumam

Standort Esslingen unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und

Beruf.

• HomeofficeSie haben die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Unsere

modernen digitalen Tools und eine offene Kommunikationskultur ermöglichen es

Ihnen, auch außerhalb des Büros produktiv und vernetzt zu bleiben.

• Fortbildung und WeiterentwicklungStärken Sie Ihre persönlichen und sozialen

Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und

vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von

unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen

und Nachwuchsführungskräfte.

• Firmenticket und RadmobilitätErhalten Sie einen attraktiven

Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie

Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen.

• Fitness und Gesundheit am ArbeitsplatzProfitieren Sie von unserem

Firmenfitnessprogramm und weiteren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres

betrieblichen Gesundheitsmanagements.

• MitarbeiterangeboteErhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten

über Corporate Benefits.

Weitere Informationen zum Landratsamt als Arbeitgeber und unseren Benefits

finden Sie auf unsererKarriereseite.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Fischer unter Telefon 0711 3902-42910

gerne zur Verfügung.

Der Landkreis Esslingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Wir sind

deshalb besonders an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen

interessiert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt

berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann werden Sie Teil des Landratsamts

Esslingen unter dem Motto GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 25.10.2026.