Schulhausmeister:in (w/m/d) in der Erwachsenenschule und im Technischen Bildungszentrum (Hausmeister/in)

Über uns Immobilien Bremen ist der zentrale Partner für dasManagement und den Betrieb öffentlicher Immobilien der FreienHansestadt Bremen. Wir denken Immobilien ganzheitlich – von derersten Idee bis zum laufenden Betrieb. Unsere Projekte entwickeln wirmit Weitblick, setzen sie um und ergänzen unser Angebot mitzuverlässigen Services rund um Gebäude, Beschaffung und Vergabe. Mitdem Bau von Schulen und Kitas gestalten wir aktiv unsere Stadt.Gleichzeitig leisten wir mit energieeffizienten Projekten einen echtenBeitrag zum Klimaschutz. Wir suchen befristet einenSchulhausmeister:in (w/m/d) in der Abteilung Hausmeisterdienste. DerEinsatz erfolgt in der Erwachsenenschule und im TechnischenBildungszentrum Mitte im Rahmen einer 39-Stunden-Woche im Spätdienst.Weitere Informationen zu den Einsatzorten finden Sie unterhttps://erwachsenenschule.schule.bremen.de/die-erwachsenenschule-1459sowie https://www.tbz-mitte.de/. Ihre Aufgaben Sie betreuenganzheitlich das Schulgebäude, die Außenanlagen sowie dieSporthallen. Sie führen kleine Reparaturen undInstandssetzungsarbeiten durch. Sie beauftragen, koordinieren undkontrollieren die Wartungsarbeiten und Reparaturaufträge, die vonexternen Firmen durchgeführt werden. Sie unterstützen denSchulbetrieb (z. B. Warenannahmen, Bestuhlungen etc.). Ihr Profil undIhre Kompetenzen Erforderlich: Sie verfügen vorzugsweise über eineerfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägighandwerklichen Bereich, der direkt mit den Hauptaufgaben vonHausmeister:innen (w/m/d) zu tun hat. Alternativ sind Sie durch IhreBerufserfahrung vergleichbar qualifiziert. Ihre Deutschkenntnisseentsprechend mindestens dem Niveau B1 gemäß dem gemeinsameneuropäischen Referenzrahmen (GER). Vorteilhaft: Sie konnten bereitsBerufserfahrung in den Berufsfeldern Installation, Elektroberufe,Bauberufe, Holzverarbeitung, Montage, Anlagenbau oder Metallbausammeln. Sie bringen Berufserfahrung als Hausmeister:in (w/m/d) mit.Sie besitzen Grundkenntnisse in MS-Office. Sie haben einenFührerschein der Klasse B. Sie sind körperlich belastbar, gutorganisiert und arbeiten selbstständig. Sie haben Freude anTeamarbeit und kommunizieren gerne mit unterschiedlichstenAnsprechpersonen. Unser Angebot Die Stelle ist zum nächstmöglichenZeitpunkt befristet bis zum 30.06.2027 in Vollzeit zu besetzen. DerEinsatz erfolgt im Spätdienst von 13:30 Uhr bis 22:00 Uhr. DieBezahlung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 5 TVöD VKA . Darüber hinausbieten wir Ihnen: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einemvielseitigen Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe Bezahlung nachTarifvertrag mit Jahressonderzahlungen und automatischenGehaltssteigerungen – ganz ohne Verhandlungen ZusätzlicheVergütung von Überstunden und Rufbereitschaft BetrieblicheAltersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub imJahr und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. DiensthandyFortbildungsmöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement undgefördertes Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios Jobticketsowie zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf Ihre Bewerbung undallgemeine Hinweise: Folgende Unterlagen benötigen wir bis zum20.10.2026 von Ihnen: Anschreiben Lebenslauf ohne Foto NachMöglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche BeurteilungenEin Zeugnis Ihres Ausbildungs- oder Studienabschlusses sowie weitererelevante Qualifikationsnachweise Angabe des Kennzeichens 188/2026Bitte schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung in einem PDF-Dokumentzusammengefasst per E-Mail an: [email protected]Kontakt Kontakt bei fachlichen Fragen Jens Frese BezirksleitungHausmeisterdienste 0421 361 78861 Kontakt bei Fragen zumBewerbungsverfahren Jasmin Tamsen Recruiting 0421 361 76712 Um dieUnterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauenbei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangigzu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbersliegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklichaufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerberinnen undBewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher undpersönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschenmit einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Sofern wir Ihneneine Absage zusenden, werden wir Ihre Bewerbungsunterlagen bis zumAblauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz(AGG) aufbewahren und anschließend vernichten.