Referent der Vertriebsleitung (m/w/d) (Vertriebsberater/in)

Weitere Berufsbezeichnung:Referent; After-Sales-Service; Bachelorstudium; FachwirtStellenbeschreibung:Dein Aufgabenbereich:- Du agierst als Sparring-Partner für den Bereichsleiter im Vertrieb und in der Kundenbetreuung inklusive After-Sales-Service- Du unterstützt bei der Koordination sowie im Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Abteilungen (z. B. Vertrieb, Service, Customer Care)- Du organisierst und moderierst bereichsübergreifende Themen und Meetings- Du verwaltest und pflegst Dokumente, Verträge und Projektunterlagen und stellst eine stets aktuelle Informationsbasis sicher- Du unterstützt bei der Auswertung von Unternehmenskennzahlen, Performance-Daten und Trends und bereitest Analysen sowie Entscheidungsgrundlagen inklusive Handlungsempfehlungen vor- Du wirkst bei Budget- und Finanzplanungen mit und unterstützt beim Abgleich von Forecasts sowie Produktverfügbarkeiten- Du erstellst Agenden, Statusberichte und Präsentationen und unterstützt die interne sowie externe Kommunikation- Du koordinierst Aufgaben, verfolgst Deadlines und sorgst für transparente Status-Updates- Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Projekten und koordinierst die Zusammenarbeit verschiedener Bereiche- Du bringst die Kundenperspektive in Prozesse ein und unterstützt gemeinsam mit dem Business Development bei MarktanalysenDas bringst du mit:- Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Fachwirt, ein Bachelorstudium oder eine vergleichbare Qualifikation- Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung- Einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel sowie gängigen Präsentationstools- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift- Ausgeprägte Moderationsfähigkeiten sowie fundierte Kompetenzen im Projektmanagement- Ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und ein ausgeprägtes Interesse an Zahlen- Eine strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung- Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen sowie Belastbarkeit im ArbeitsalltagErgänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: KundenanalyseZwingend erforderlich: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Vertriebsmanagement, Marktforschung