IT-Projektleiter - Transformation und Migration
Über diese Stelle
### Ihre Vorteile:
- Spannendes und abwechslungsreiches Projekt im Immobilien- und Kapitalanlageumfeld bei einem renommierten und etablierten Versicherungskonzern
- Verantwortung für ein strategisch wichtiges Transformations- und Migrationsprojekt
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur
- Sehr gute Verkehrsanbindung und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
### Ihre Aufgaben:
- Leitung und Steuerung eines IT-Transformationsprojekts im Immobilienumfeld
- Steuerung der System- und Datenmigration inklusive Integration der Ziellösung
- Koordination von Fachbereichen, IT, Management und externen Dienstleistern
- Überwachung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen sowie Projektmeilensteinen
- Steuerung von Risiken, Abhängigkeiten und Eskalationen
- Erstellung von Statusberichten und Entscheidungsvorlagen für das Management
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und Outsourcing-Anforderungen
### Ihre Qualifikationen:
- Erfahrung als Projektleiter im Financial-Services-Umfeld
- Erfahrung in Datenmigrationen, Integrationsprojekten, Testmanagement und Cutover-Planung
- Nachweisbare Führung und Steuerung interner sowie externer Projektteams
- Kenntnisse im Asset Management oder Kapitalanlageumfeld von Vorteil
- Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmanagementmethoden
- Sicherer Umgang mit JIRA und Confluence
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)
- Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Umgang mit Risiken, Eskalationen und Entscheidungsprozessen
### Über Hays:
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
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Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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