Assistenten / Business Partner der Geschäftsführung (Finance) (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen kommunikationsstarken **Assistenten / Business Partner der Geschäftsführung (Finance) (w/m/d),** der mit hohen analytischen Fähigkeiten und einem ausgeprägten Prozessverständnis die Führungsebene unterstützt. Neben dem klassischen Baubetrieb entwickelt die Hirsch + Lorenz Gruppe selbst spannende Projekte im Wohn- und Gewerbebereich für den eigenen Bestand.

Sie berichten direkt an die Kfm. Geschäftsführung der Hirsch + Lorenz Ingenieurbau GmbH.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit.

**Folgende verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie:**

- Unterstützung der Geschäftsführung in konzeptionellen und strategischen Fragestellungen

- Auswertung von operativen- und Finanzkennzahlen

- Überwachung und Analyse des monatlichen Berichtwesens

- Erstellung fundierter, aussagekräftiger Entscheidungsvorlagen

- Unterstützung und Optimierung von Unternehmensprozessen

- Vorbereitung von Management-Meetings

- Aufbereitung und Präsentation von Ad-hoc-Themen

- eigenverantwortliche Durchführung von Sonderprojekten

- Unterstützung bei Beteiligungsakquisitionen und Strukturanpassungen

- Unterstützung bei der Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen

**Um Ihre zukünftigen Aufgaben erfolgreich zu meistern, sollten Sie Folgendes mitbringen:**

- abgeschlossenes Studium in BWL, VWL oder Wirtschaftsingenieurwesen

- Erfahrung im Management komplexer Projekte, erworben im Studium oder durch Praxis, idealerweise im Finanz- oder Controlling Umfeld

- analytisches und strukturiertes Denken mit einer ergebnisorientierten und pragmatischen Arbeitsweise

- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

- IT-Affinität und sicherer Umgang mit digitalen Tools

- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten

- Grundkenntnisse im Bauwesen oder der Immobilienbranche von Vorteil

**Ihre Mitarbeit wird von uns anerkannt und wertgeschätzt, Sie profitieren bei Hirsch und Lorenz von attraktiven Zusatzleistungen:**

**Persönliche Weiterentwicklung**

- Förderung bei beruflicher Weiterbildung

- Fach- und Führungskräfteentwicklung

- Trainingsangebote

**Finanzielle Vorteile**

- attraktive Vergütung

- ein eigenes Firmenfahrzeug, auch zur Privatnutzung

- JobRad und Zuschuss zum Deutschland-Ticket

- Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge

- Jubiläumsbonus

- unbefristete Vollzeitstelle in einem zukunftssicheren Unternehmen

**Arbeitsplatzgestaltung**

- hohe Arbeitssicherheitsstandards

- modernes Arbeitsumfeld

- kostenlose Parkplätze

- Ladesäulen für E-Autos

- ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten

**Work-Life-Balance**

- Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens

- Home-Office

- schnelle Arbeitswege durch gute Verkehrsanbindung

**Entwicklungsperspektive in der Unternehmensgruppe**

Grundsätzlich sollte die eigenständige Bearbeitung des Controllings, der Budgetplanung und des Forecasts das Ziel sein. Hierzu zählt unter anderem:

- Verantwortung für Liquiditätsmanagement und Finanzplanung

- Führung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse und Strukturen

- Ansprechpartner für Steuerberater, Banken und Behörden

- Mitwirkung an strategischen Unternehmensentscheidungen

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung gerne per E-Mail an: **[email protected]**