HR Specialist Payroll (m/w/d)

Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für Lohn- und

Gehaltsabrechnungen? Sie arbeiten präzise, sind zuverlässig und

möchten in einem modernem Unternehmen Verantwortung übernehmen? Dann

sind Sie bei uns genau richtig! Unser Kunde im Raum Mannheim sucht

einen HR Payroll Specialist (m/w/d) , der mit Fachwissen und

Engagement unsere Entgeltabrechnung steuert und weiterentwickelt.

Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem

motivierten Team mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben

Sie sich noch heute! Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung aller

abrechnungsrelevanten Aufgaben, einschließlich Eintritts-,

Versetzungs-, Änderungs- und Austrittsprozesse für einen definierten

Abrechnungskreis mit dem System Paisy (ADP) Klärung und Bewertung von

Fragen zu Lohnsteuer und Sozialversicherung sowie Kommunikation mit

Behörden, Finanzämtern und Krankenkassen Ansprechpartner (m/w/d)

für Mitarbeiter*innen bei abrechnungsrelevanten Themen und enge

Zusammenarbeit mit HR-Bereichen und der Finanzbuchhaltung

Durchführung von Monats- und Jahresabschlussarbeiten Verwaltung

administrativer Themen, einschließlich Bescheinigungswesen Profil

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare

Qualifikationen Starke Zahlenaffinität und umfassende Kenntnisse der

relevanten Rechtsvorschriften im Lohnsteuer- und

Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und

idealerweise Erfahrung mit Payroll-Software (z.B. Paisy) Engagement,

Belastbarkeit und Gelassenheit in hektischen Situationen und unter

Termindruck Ausgeprägte Serviceorientierung und prozessorientiertes

Denken Präzision, hohe Eigenständigkeit und Diskretion Freude an

kollegialer Zusammenarbeit und eine strukturierte sowie

durchsetzungsstarke Arbeitsweise Perspektiven Mitarbeit in einem

wachstumsorientierten, global tätigen Familienunternehmen mit

transparenter und offener Unternehmenskultur Abwechslungsreiche

Tätigkeiten mit anspruchsvollen Aufgaben und Möglichkeiten zur

eigenverantwortlichen Mitgestaltung Strukturierte Einarbeitung und

Betreuung durch ein Patenmodell in den ersten Monaten Flexible

Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle zur Förderung der Vereinbarkeit

von Beruf und Privatleben sowie 30 Tage Jahresurlaub Vergütung nach

Tarifvertrag sowie umfangreiche Sozialleistungen Interessiert? Bei uns

wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen

spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat,

Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt

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die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Frau

Marie Breit [email protected] +49 621/1783300