Projektleiter/in (m/w/d) Integrierte Projektabwicklung (IPA) Flugplatz Holzdorf im Geschäftsberei...

Der BLB sucht für den Geschäftsbereich Baumanagement Bund zum nächstmöglichen

Zeitpunkt an unserem Standort inHolzdorf oder Finsterwalde eine/n

Projektleiter/in (m/w/d) Integrierte Projektabwicklung (IPA)

- Flugplatz Holzdorf -

im Geschäftsbereich Baumanagement Bund

unbefristet

Der Brandenburgische Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen (BLB)ist

zentraler Partner für das Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement des Landes

Brandenburg sowie für die Bauaufgaben der Bundesrepublik Deutschland.

Der Geschäftsbereich Baumanagement Bund umfasst die Planung und Umsetzung von

Neubaumaßnahmen sowie die baufachlichen Aufgaben in den Bestandsgebäuden und

-anlagen der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben, der Bundeswehr, der

Bundespolizei, des Deutschen Wetterdienstes, des Technischen Hilfswerkes und

weiteren Bundesanstalten.

Wir suchen eine engagierte Projektleitung für ein großes und anspruchsvolles

Bauprojekt, das wir im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) in

kollaborativer Zusammenarbeit mit Bauherrn, Planungsbüros und ausführenden

Unternehmen realisieren. Sie übernehmen eine zentrale Rolle in dieser

Projektallianz, vertreten unseren Geschäftsbereich und gestalten gemeinsam mit

den Projektpartnern neue Wege in der Planung und Umsetzung von Bauprojekten.

Sie tragen die Verantwortung für die Steuerung und erfolgreiche Umsetzung des

Gesamtprojektes auf dem Flugplatz in Holzdorf. Das Vorhaben umfasst den Neubau

von sechs Hallenkomplexen einschließlich der zugehörigen Flugbetriebsflächen

mit einem geplanten Auftragsvolumen von rund 400 Mio. €. Dabei verbinden Sie

klassisches Projektmanagement mit den besonderen Anforderungen der Integrierten

Projektabwicklung und schaffen gemeinsam mit allen Projektbeteiligten die

Grundlage für eine termin-, kosten- und qualitätsgerechte Realisierung des

Bauvorhabens.

Das sind Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Leitung und Steuerung komplexer Bau- und

Infrastrukturprojekte unter Anwendung der Methoden und Prinzipien der

Integrierten Projektabwicklung (IPA).

- Sie steuern die Entwicklung und Fortschreibung von Projektstrategien sowie

die Sicherstellung der Einhaltung der Projektziele.

- Sie übernehmen die Moderation und Leitung von Workshops,

Partnering-Sitzungen und Entscheidungsrunden und fördern eine

partnerschaftliche, transparente und lösungsorientierte Projektkultur.

- Sie verantworten das Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling der

Bauprojekte sowie die Umsetzung aktueller Baurechtsvorschriften.

- Sie begleiten die gemeinsame Entwicklung von Lösungen und sorgen für eine

frühzeitige Identifikation, Bewertung und Bearbeitung von Projektrisiken und

Zielabweichungen.

- Sie steuern die Schnittstellen zwischen den Projektbeteiligten und stellen

einen kontinuierlichen Informations- und Entscheidungsfluss innerhalb der

Projektorganisation sicher.

- Sie wirken an der gemeinsamen Entscheidungsfindung innerhalb der

Projektallianz mit und bereiten projektbezogene Entscheidungen strukturiert und

nachvollziehbar vor.

- Sie unterstützen die Etablierung und Weiterentwicklung der IPA-spezifischen

Prozesse, Methoden und Instrumente und tragen damit aktiv zum Projekterfolg und

zur Weiterentwicklung der kollaborativen Projektabwicklung bei.

Unabdingbar für die Tätigkeit ist:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH/HS) oder

Bachelor der Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurwesen,

Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung

- nachgewiesene Kenntnisse der Integrierten Projektabwicklung (IPA),

(alternativ) des Lean Construction Managements sowie moderner

Projektmanagementmethoden

- die Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) nach dem

Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG)

- Kompetente Verwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift

(entsprechend C1-Sprachniveau)

- Führerschein der Klasse B

Wichtig ist:

- Erfahrung in der Steuerung komplexer Hochbauprojekte und

Liegenschaftsentwicklungen

- praxisgereifte Führungskompetenz, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick

- sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, ausgeprägte soziale

Kompetenz und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Projektpartnern sowie

integrative Fähigkeiten

- Ausgeprägte Management- und Organisationsstärke sowie analytisches,

konzeptionelles und strategisches Geschick verbunden mit Entscheidungsfreude

- Hohe Bereitschaft zur kooperativen und transparenten Zusammenarbeit sowie

die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und tragfähige

gemeinsame Lösungen zu entwickeln

- gute Kenntnisse im Vergabewesen und Vertragsrecht, im öffentlichen Baurecht

sowie Erfahrungen in der Anwendung der maßgeblichen Vorschriften, Normen und

baufachlichen Richtlilien (z.B. RBBau, HOAI, VgV, UVgO, VHB, VOB sowie GWB und

DIN-Normen)

Unser Angebot:

- Wirksam und zukunftssicher

Wir bieten eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Tätigkeit mit

vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben sowie die Mitwirkung an

einzigartigen Projekten.

- Work-Life-Balance

Wir garantieren die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible

Arbeitszeitmodelle.

- 32 plus x freie Tage

Sie haben Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich freie Tage an

Heiligabend und Silvester sowie die Inanspruchnahme von Gleittagen.

- Gesundheitsmanagement

Wir achten auf Ihre Gesundheit im Rahmen unseres betrieblichen

Gesundheitsmanagements.

- Weiterbildungsmöglichkeiten

Individuelle Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Schulungen sowie ein

interdisziplinäres Arbeitsumfeld sind für uns selbstverständlich.

- Attraktive Vergütung

Sie erhalten eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem

Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der

VBL, vermögenswirksame Leistungen, ein mit Arbeitgeberzuschuss vergünstigtes

VBB-Firmenticket.

Die Tätigkeit ist mit der Entgeltgruppe 13 TV-Lbewertet. In der Entgeltgruppe

13 können Sie je nach Erfahrungsstufe ein Jahresentgelt derzeit zwischen

59.324,12 € und 84.319,83 €. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb

der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen

Voraussetzungen.

Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität,

ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter

sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Stelle ist

grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung

bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem

Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige

Bewerbung (Mindestforderung: Anschreiben, Lebenslauf,

Abschlusszeugnis/-urkunde, Arbeitszeugnisse), die Sie ausschließlich über

Interamt (ID:1494552) bis zum 28.10.2026 einreichen.

Bewerber/innen aus dem öffentlichen Dienst werden um Einverständniserklärung

zur Personalakteneinsicht gebeten.

Auskunft zu dieser Ausschreibung erteilt Frau Schindler unter Tel.

0331/58181-259 oder per E-Mail unter [email protected].

Informationen über den BLB erhalten Sie auf unserer Homepage unter

blb.brandenburg.de

Die Datenschutzinformationen des BLB finden Sie unter:

https://blb.brandenburg.de/start/unternehmen/datenschutzerklaerung

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1494552. Der Link unten führt sie zu der Seite.