Beamtin/Beamter (A 9 – A 11 LBesO A NRW) im Bereich Vergabe (w/m/d)

Zum 01.11.2026 suchen wir eine/einen

Beamtin/Beamten (A 9 – A 11 LBesO A NRW) im Bereich Vergabe (w/m/d)

für die Direktion ZA/ ZA 1/ ZA 13.

Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:

- Möglichkeit der Ernennung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesO A NRW, sofern die entsprechenden haushaltsrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen

- 30 Tage Jahresurlaub

- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Telearbeit

- Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz

- Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

- Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance

- Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche

- Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente

- Behördliches Gesundheitsmanagement

- Gute ÖPNV-Anbindung

Allgemeine Informationen:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.10.2026 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW.

Nutzen Sie hierfür den Button bzw. den Bewerbungslink in der Stellenausschreibung.

https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&jobad_id=4818Die Stelle ist ab dem 01.11.2026 in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Hinweis: Im Rahmen Ihrer Einstellung beim Polizeipräsidium Düsseldorf erfolgt gem. § 18 Abs. 4 Nr. 2 DSG NRW eine Zuverlässigkeitsüberprüfung.

Ihre Aufgaben

Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:

- Durchführung unterschiedlicher Vergabeverfahren - von der Vorbereitung öffentlicher Ausschreibungen bis zur Auswertung der eingegangenen Angebote sowie der Gestaltung entsprechender Verträge

- Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten und Rechtsfragen des Vergaberechts

- Abwicklung von Beschaffungen aller Art für das Polizeipräsidium Düsseldorf

- Zusammenarbeit in einem festen Team mit gegenseitiger Vertretung

- Mitarbeit in polizeilichen Sonderlagen auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit

Profil

Was müssen Sie dafür zwingend mitbringen:

- Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW oder

- die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 der Deutschen Rentenversicherung oder des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden (§ 1 VAP 2.1 NRW) oder

- die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 der Finanzverwaltung (Diplom-Finanzwirt/in) oder des Justizdienstes (Diplom-Rechtspfleger/in) (§ 1a Abs. 2 VAP 2.1 NRW) oder

- eine beim Bund oder in einem anderen Bundesland erworbene Laufbahnbefähigung für die L.G 2.1, deren Ausbildungsinhalte weitgehend mit denen des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRWübereinstimmen (§ 10 Abs. 3 LBG NRW, § 50 Abs. 1 LVO NRW)

Was wir uns wünschen und was sie zudem auszeichnet:

- Fundierte Kenntnisse im Vergabe-, Beschaffungs-, und Haushaltsrecht

- Erfahrung/ Kenntnisse mit EPOS (SAP) für die systemgestützte Abwicklung von Vergabe- und Beschaffungsvorgängen

- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Prüfung und Bewertung von Ausschreibungs- und Vertragsunterlagen

- Adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres, selbstbewusstes Auftreten in Wort und Schrift gegenüber internen und externen Stellen

- Organisations- und Zeitmanagement für die fristgerechte Steuerung teilweise paralleler Vergabeverfahren

- Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft im Rahmen der engen Zusammenarbeit im Vergabeteam

- Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen insbesondere bei Regressansprüchen sowie bei Schlecht- oder Minderleistungen von Vertragspartnern

Zwingend beizufügende Unterlagen:

- Anschreiben

- Lückenloser, tabellarischer Lebenslauf mit monatsgenauen Angaben

- Kopie Ihres Nachweises über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (Prüfungszeugnis)

Sofern vorhanden

- Ernennungsurkunde

- Kopien der letzten beiden Beurteilungen

- Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)

- Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. über ehrenamtliches Engagement oder Weiterbildungen)

Über Uns

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe und leisten Sie Ihren Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.

Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die zweitgrößte Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.Jetzt online bewerben:

https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&jobad_id=4818

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Hier erfahren sie mehr: [Karriere NRW](https://karriere.nrw/stellenausschreibung/ffb2703e-0b07-4dea-8a35-f113510fe531)