MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Duisburg – bis 27,30 €/Std

MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Duisburg – bis 27,30 €/Std

Standort: Duisburg

Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit

Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: EG2b

Das erwartet Sie

Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens im Bereich Anlagen- und Stahlbau am Standort Duisburg suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das komplexe Stahlbaukonstruktionen und Produktionsanlagen realisiert! Sie verantworten das hochwertige MAG-Schweißen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Sicherheit der Tragwerke.

Ihre Aufgaben

- MAG-Schweißen von Stahlbaukonstruktionen im Brücken- oder Stahlbau

- Ausführung von Schweißarbeiten in verschiedenen Positionen, wie Wannenlage und horizontaler Position (PA, PB, PF)

- Vorbereitung der Schweißnähte, Zeichnungslesen und Heften von Bauteilen

- Anwendung der Norm DIN EN ISO 9606-1 und strikte Einhaltung der Vorgaben zur Arbeitssicherheit

Ihr Profil

- Reisebereitschaft für Montageeinsätze in Süddeutschland ist zwingend erforderlich

- Erfahrung im MAG-Schweißen, idealerweise im Stahlbau oder Brückenbau

- Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem

- Gültige Schweißzertifikate (z.B. nach DIN EN ISO 9606-1) sind von Vorteil

- Sichere Deutschkenntnisse von Vorteil

- Präzision in der Ausführung

- Zuverlässige Arbeitsweise

- Prozessdisziplin und Einhaltung von Sicherheitsvorgaben (PSA)

Wir bieten Ihnen

- Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn

- Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten

- Kostenlose Getränke am Standort

- Stellung von hochwertigem Werkzeug und persönlicher Schutzausrüstung

- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH

- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen

- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung

- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag

- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)

- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen

- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung

- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting

- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards

- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €