Sachbearbeitung für den Bereich Liegenschaften

Stellenausschreibung

Die Stadt Fehmarn (Kreis Ostholstein), mit ca. 13.500 Einwohnern, sucht zum

nächstmöglichen Zeitpunkt in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in

Vollzeit (39 Wochenstunden) eine/n

Sachbearbeiter/in (w/m/d) für den Bereich

Liegenschaften.

Diese abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit wird nach Entgeltgruppe

8 TVöD (3.486,40 bis 4.230,97 Euro) vergütet.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

- Zentrale Bewirtschaftung und Mitwirkung bei der Unterhaltung der

städtischen Grundstücke und Gebäude, insbesondere Beauftragung und Bearbeitung

von wiederkehrenden Wartungsarbeiten, Abrechnung von Ver- und

Entsorgungsaufwendungen, Ausschreibung und Abrechnung von Fremdleistungen,

Beauftragung von Reparaturen

- Regelung der Reinigung aller städtischen Gebäude

- Kontierung sämtlicher Rechnungen des Liegenschaftsbereiches

- Mitwirkung bei der Ausschreibung der Strom- und Gaslieferverträge,

Überwachung der Verträge einschließlich Datenpflege

- Aufgaben des allgemeinen Gebäudemanagements, insb. Kontrolle der

gesetzlichen Anforderungen

- Öffentliche WC - Anlagen

- Zusammenarbeit mit der Grundstücksabteilung, insb. Betriebs- und

Nebenkostenabrechnungen

- Allgemeine grundstücksrechtliche Fragen

Sie verfügen über

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder

im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation

- Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft

- gute Auffassungsgabe

- Team- und Kooperationsfähigkeit

- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und systematischen Arbeiten

- Gute EDV - Kenntnisse im Bereich MS Office sowie in Fachanwendungen (u.a.

GIS Programm, H&HproDoppik) oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse

kurzfristig anzueignen

- Führerschein der Klasse B

Sie werden Teil eines interdisziplinär aufgestellten, motivierten und

kollegialen Teams im Bereich der Grundstücke und Liegenschaften; eine

nachhaltige Einarbeitung ist dadurch gewährleistet. Nach dem erfolgreichen

Abschluss der Probezeit besteht die Möglichkeit, zumindest teilweise im

Homeoffice tätig zu sein.

Wir bieten:

- einen krisensicheren Arbeitsplatz

- zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Teilzeitmodelle möglich

- flexible Arbeitszeitgestaltung

- einen technisch gut ausgestatteten Arbeitsbereich

- ein motiviertes und kollegiales Team

- attraktive und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

- die Möglichkeit der Entgeltumwandlung (Altersvorsorge)

- die Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt

- die Nutzung von Corporate Benefits

- die Beschäftigung in einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität in

einer

- der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands

Die Stadt Fehmarn verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen

und Männern nach dem Gleichstellungsgesetz des Landes Schleswig – Holstein und

dem Frauenförderplan der Stadt Fehmarn. Da die Stadt Fehmarn eine Erhöhung des

Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert,

sich zu bewerben. Ebenso werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung,

Befähigung und Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihres

möglichen Eintrittsterminesbis zum 07. Oktober 2026an die Stadt Fehmarn,

Personalabteilung Burg auf Fehmarn, Am Markt 1, 23769 Fehmarn oder per E-Mail

an [email protected].

Die Vorstellungsgespräche sollen voraussichtlich am 13. Oktober 2026

stattfinden. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr May (Fachbereichsleiter

Bauen und Häfen) selbstverständlich gerne zur Verfügung (Telefon 04371 / 506 ‑

652 oder E-Mail:[email protected]).

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Verarbeitung Ihrer

angegebenen persönlichen Daten zum Zwecke der Bewerberauswahl sowie in die

Speicherung Ihrer Daten für die Dauer des Auswahlverfahrens ein. Bitte

übersenden Sie keine Originale, Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht

zurückgeschickt und nach Ablauf aller Anfechtbarkeitsfristen vor Ort

datenschutzkonform entsorgt bzw. gelöscht. Ihre Einwilligung können Sie gem.

Art. 7 Abs. 3 DGSVO jederzeit widerrufen.

Bitte beachten Sie, dass Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung

entstehen, von der Stadt Fehmarn nicht erstattet werden.

Fehmarn, den 17. September 2026

Stadt Fehmarn

Jörg Weber

Bürgermeister