Marketing Manager Brand & Audience Growth (m/w/d) (Leiter/in - Marketing)

Unternehmensbeschreibung

Unser Kunde ist ein renommiertes, unabhängiges Medienunternehmen mit langjähriger Tradition steht für hochwertigen Journalismus, fundierte Analysen und ein anspruchsvolles publizistisches Angebot im deutschsprachigen Raum.

Neben etablierten Print- und Digitalformaten umfasst das Portfolio innovative Produkte und Dienstleistungen für Privat- und Geschäftskunden. Im Zuge einer Wachstumsstrategie im deutschen

Für dieses Unternehmen wird ein Marketing Manager Brand & Audience Growth (m/w/d) in Berlin gesucht.
Jobbeschreibung

- Entwicklung und Umsetzung der Brand- und Audience-Growth-Strategie
- Steigerung von Markenbekanntheit, Reichweite und Leadgenerierung in Deutschland
- Strategische Planung, Steuerung und Weiterentwicklung aller Upper-Funnel-Marketingmaßnahmen
- Entwicklung und Umsetzung integrierter Marketingkampagnen über Paid-, Owned- und Earned-Channels
- Zusammenarbeit mit den Teams Akquise, Retention, Kreation sowie externen Agenturen
- Aufbau neuer Reichweiten- und Distributionskanäle sowie strategischer Partnerschaften
- Analyse und Optimierung der Marketing-Performance anhand von Daten
- Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen
- Entwicklung innovativer Marketingansätze unter Einbezug neuer Plattformen, Technologien und KI-Anwendungen
Anforderungsprofil

- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Brand Marketing, Audience Growth, Business Development oder in der Marketingstrategie
- Idealerweise Erfahrung in einem digitalen Medienunternehmen
- Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung kanalübergreifender Marketing- und Wachstumsinitiativen
- Erfahrung im Aufbau von Markenbekanntheit und Reichweite in digitalen Märkten
- Fundierte Kenntnisse digitaler Marketing- und Distributionskanäle sowie des Marketing-Funnels
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und datengetriebenes Arbeiten
- Unternehmerisches Denken und Gespür für innovative Wachstums- und Distributionspotenziale
- Starkes kommerzielles Verständnis
- Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit, strategische Themen voranzutreiben
- Überzeugendes Stakeholder-Management und Kommunikationsstärke
Benefits

- Ein facettenreiches und herausforderndes Aufgabengebiet verbunden mit hoher Selbstständigkeit.
- Eine kollegiale und respektvolle Arbeitsatmosphäre mit offener Gesprächskultur, gegenseitiger Wertschätzung, Loyalität und Vertrauen.
- Ambitioniertes Team in Berlin und Zürich.
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind selbstverständlich.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktiver, zentral gelegener Arbeitsplatz in urbaner Lage
- Attraktives Gehaltsband