Sachbearbeitung (w/m/d) für den Bereich Infrastrukturmanagement (Instandhaltungstechniker/in)

Die Stadt Weinheim mit rund 45.000 Einwohnern ist innerhalb der Metropolregion
Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und
Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere
Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen,
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Amt für Verkehrsanlagen und Grünflächen gliedert sich in die Abteilungen
Straßen- & Landschaftsbau, Infrastrukturmanagement, Baubetriebshof sowie
Friedhofsverwaltung und ist für zentrale Bereiche der kommunalen Infrastruktur
verantwortlich.

Als Straßenbaulastträger betreut das Amt rund 300 km Straßen und 150 km
Radwege einschließlich Ingenieurbauwerken, Signalanlagen,
Straßenbeleuchtungsanlagen etc. Zudem übernimmt es auch die Eigentümer- und
Betreiberverantwortung für öffentliche Grünflächen sowie für Kinderspiel- und
Bolzplätze und die städtischen Friedhöfe.

Die Abteilung Infrastrukturmanagement nimmt die Eigentümerfunktion für die
städtische Verkehrs- und Grünflächeninfrastruktur wahr und vertritt die
Interessen der Stadt als Straßenbaulastträger. Sie verantwortet die
strategische Weiterentwicklung und Steuerung der Bestandsinfrastruktur unter
Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und
Lebenszyklusbetrachtung. Die Abteilung steuert interne und externe
Dienstleister und stellt den sicheren Betrieb der Infrastruktur durch geeignete
organisatorische und technische Maßnahmen sicher.

Die Stadt Weinheim sucht für die Abteilung Infrastrukturmanagementzum
nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden / Woche)

einen Sachbearbeiterin (w/m/d) für den Bereich Infrastrukturmanagement

Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre nach Teilzeitbefristungsgesetz (TzBfG)
befristet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe
9a TVöD.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

- Sie nehmen die Eigentümerfunktion für die städtischen Verkehrs- und
Grünflächeninfrastruktur wahr. Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich auf
einfache bauliche Anlagen (z. B. Straßenbeleuchtung, Radabstellanlagen,
Buswartehallen, Polleranlagen)
- Sie kümmern sich um die strategische Steuerung und Weiterentwicklung der
kommunalen Infrastruktur unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit,
Nachhaltigkeit und Lebenszyklusbetrachtung.
- Sie planen, priorisieren und steuern die Unterhaltungs- und
Investitionsmaßnahmen.
- Sie koordinieren interne Organisationseinheiten sowie externer
Dienstleister.
- Sie nehmen die Auftraggeberfunktion wahr und verantworten die
Qualitätssicherung sowie die Steuerung von Kosten und Terminen im Rahmen der
übertragenen Projekte und Maßnahmen.
- Sie steuern, organisieren und stellen die Betreiberverantwortung sicher.
- Sie wirken bei der Haushalts- und Investitionsplanung einschließlich der
Budgetsteuerung und Controlling mit.

Worauf kommt es uns an?

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Technikerin oder Meisterin im Bereich Bauwesen, Tiefbau oder Straßenbau.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Straßenbau,
Infrastrukturmanagement oder kommunale Bauunterhaltung mit. Erfahrungen in der
Koordination und Steuerung von Dienstleistern sowie in der Wahrnehmung von
Auftraggeberaufgaben sind von Vorteil.
- Sie haben Erfahrung in der Koordination, Begleitung und Abwicklung von
Bauunterhaltungs- oder Instandhaltungsmaßnahmen sowie ein gutes Verständnis für
technische und organisatorische Abläufe sind von Vorteil.
- Sie bringen idealerweise Kenntnisse im kommunalen Umfeld mit, insbesondere
in Bezug auf Verwaltungsabläufe sowie Entscheidungsprozesse in öffentlichen
Strukturen.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Was bieten wir Ihnen?

- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B.
regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und
Chancengleichheit.
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem
engagierten Team, das sich sehr auf Sie freut.
- Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr.
- Nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen
Deutschlandticket als Job-Ticket.
- Sie erhalten die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen,
insbesondere ZVK-Betriebsrente.
- Ein besonderer Arbeitsplatz im Schloss – eingebettet zwischen Schlosspark
und Innenstadt.
- Eine Dienstvereinbarung zum Homeoffice.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal auf unserer
Homepage (https://www.weinheim.de/Stellenangebote). Bitte bewerben Sie sich bis
zum 02.08.2026.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Walter (Tel. 06201 / 82 - 395) und Frau
Funder (Tel. 06201 / 82 - 402) und für personalrechtliche Fragen Frau
Spissinger (Tel. 06201 / 82 - 649) gerne zur Verfügung.