Sachbearbeitung für zentrales Fördermittelmanagement und Zentrale Vergabestelle (m/w/d) (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in)

Die Stadt Bad Oldesloe sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sachbearbeitung für zentrales Fördermittelmanagement und

Zentrale Vergabestelle (m/w/d)

(Entgeltgruppe 9c, Besoldungsgruppe A10)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch mit zwei Teilzeitkräften (jeweils

50%) besetzt werden kann.

Die Stelle ist organisatorisch dem Fachdienst Finanzen, Sachbereich Allg. Finanzwirtschaft

zugeordnet. Die Aufgaben entfallen je zur Hälfte auf das Fördermittelmanagement und die

Zentrale Vergabestelle.

Das Team freut sich, wenn Sie Ihre Erfahrungen und Ideen zukünftig auf der neu eingerichteten

Stelle bei der Stadt Bad Oldesloe einbringen möchten.

Ihre Aufgaben:

• Zentrales Fördermittelmanagement

• Mitwirkung und Unterstützung bei der Betreuung von Förderprojekten der Stadt Bad

Oldesloe von herausragender und wesentlicher Bedeutung (bspw. Städtebauförderung)

• Durchführung von Vergabeverfahren

• Rechtliche und inhaltliche Beratung der Bedarfsträger bei Vergaben

• Sicherstellung der Verfahrensabläufe im Sinne einer rechtssicheren Vergabe

Wir erwarten von Ihnen:

✓ Eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit II. Angestelltenprüfung oder

✓ die beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung

Allgemeine Dienste oder

✓ ein abgeschlossenes Studium zum Dipl. Betriebswirt (FH) bzw. Bachelor Betriebswirtschaft

mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung

✓ EDV-Kenntnisse

Wünschenswert sind:

✓ Berufserfahrungen in der Kommunalverwaltung

✓ Vorkenntnisse im Verwaltungs- bzw. Zuwendungsrecht

✓ Kenntnisse im Vergaberecht

✓ Kenntnisse im Bereich Projektmanagement und Projektfinanzierung

Wir bieten Ihnen:

✓ eine unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit

eine Vergütung, je nach Qualifikation, nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw.

Besoldungsgruppe A10 (rd. 51.500 € bis 71.000 € p.a./Vollzeit)

✓ flexible Arbeitszeiten

✓ Möglichkeit der ortsflexiblen Arbeit (Home-Office, Telearbeit…)

✓ einen krisensicheren Arbeitsplatz

✓ 30 Tage Urlaub

✓ Heiligabend und Silvester dienstfrei

✓ eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)

✓ Fahrkartenzuschuss oder Bezuschussung Fahrrad / E-Bike

✓ gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

✓ moderne Verwaltungsgebäude in zentraler Lage

✓ gute Erreichbarkeit durch hervorragende ÖPNV-Anbindung nach Lübeck, Hamburg

und Bad Segeberg

✓ einen technisch modern ausgestatteten und ergonomischen Arbeitsplatz

✓ betriebliches Gesundheitsmanagement

✓ gemeinsame Veranstaltungen (z.B. After-Work-Events)

✓ vielfältige Sport- und Wellnessangebote über eine Hansefit-Mitgliedschaft

✓ einen Willkommensordner, in dem alle wichtigen Informationen zu Ihrer Einstellung

und Ihrem Arbeitsverhältnis zusammengefasst sind, um Ihren Einstieg so einfach wie

nur möglich zu gestalten.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

vorzugsweise über unser Stellenportal

oder alternativ postalisch an:

Stadt Bad Oldesloe, Sachbereich Personal

Markt 5, 23843 Bad Oldesloe

Für fachliche Fragen steht Ihnen Gerd-Heinrich Riemann unter der Telefonnummer +49 4531

504200 gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie auch die Informationen zu unseren Leistungen, Personalentwicklung,

Karriere, Datenschutz sowie dem Bewerbungsverfahren auf unserer Internetseite www.badoldesloe.

de/karriere.

Allgemeine Informationen:

Die Stadt Bad Oldesloe möchte, dass sich die Menschen in unserer Stadt gleichermaßen respektiert

und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft sollte sich daher auch in unserer

Stadtverwaltung widerspiegeln. Die Stadt Bad Oldesloe hat sich die berufliche Förderung

von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig

berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen erhalten selbstverständlich

ebenfalls eine faire Chance und werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei gleicher fachlicher

und persönlicher Eignung berücksichtigt. Auch freuen wir uns über Bewerbungen von

Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Kommunalverwaltung, Vergaberecht