Referent Global Mobility (m/w/d) (Personalreferent/in)

Ihre Rolle in unserem Team:

- Unterstützung bei der Vorbereitung, Abstimmung und Durchführung von geplanten Entsendungen, Einstrahlungen (Impatriations) und Lokalisierungen
- Beratung von entsandten Mitarbeitenden, Fachbereichen und Personalverantwortlichen hinsichtlich arbeitsvertraglicher, sozialversicherungs (SV)- und steuerrechtlicher Behandlung von Entsendungen
- Erstellung oder Beibringung der sozialversicherungsrechtlichen Dokumente und Anträge zum Verbleib im deutschen Sozialversicherungssystem
- Unterstützung bei der Entwicklung und Absprache der Entsendungsbedingungen sowie bei der weltweiten Erstellung von Intercompany-Agreements, als Grundlage der quartalsweisen, halbjährlichen oder jährlichen Verrechnung der Entsendungskosten
- Veranlassung diverser Steuerzahlungen im In- und Ausland
- Mitwirkung an der globalen Durchführung hinsichtlich der Budget- und Ergebnisplanungen für die Entsendungskostenstelle.

Ihr Profil:

- Studienabschluss der Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Ausrichtung mit Schwerpunktinternationales Personalmanagement oder vergleichbar
- Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im internationalen Sozialversicherungs- und Steuerrecht und im Personalmanagement sind wünschenswert
- Erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen
- Affinität zu modernen Technologien
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und kreative Problemlösungsfähigkeit
- Teamfähigkeit in interdisziplinären und internationalen Teams
- Gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zahlenaffinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen; SAP HR-Erfahrung ist von Vorteil
- Ausgeprägtes Maß an analytischem, konzeptionellem und unternehmerischem Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise.

Ergänzende Informationen:
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen