PROJEKTKOORDINATOR / PLANUNGSINGENIEUR / FACHPLANER (m/w/d) TGA (ELEKTROTECHNIK) (Fachplaner/in - Energie- und Gebäudetechnik)

WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen
im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher
Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden
von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis
zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude
im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert
an siebzehn deutschen sowie einem tschechischen und zwei polnischen
Standorten und erwirtschaftet derzeit eine Betriebsleistung von ca.
1.000 Mio. EUR. Rund 1.400 Mitarbeitende setzen sich täglich mit
Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektkoordinator TGA
(m/w/d) am BREMER Standort Chemnitz entwickeln Sie Entwurfs- und
Ausführungsplanungen, präsentieren diese bei den Bauherren und
führen selbstständig technische Vergabeverhandlungen mit den
Nachunternehmern der Elektrotechnik. IHRE AUFGABE: Erstellung von
Entwurfs- und Ausführungsplanungen für gewerbliche Bauvorhaben
(Produktion / Logistik / Büro) Anwendung BIM-fähiger
Softwarelösungen Erstellung von Leistungsverzeichnissen und
Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer Unterstützung im
Verkauf durch technische Kundenberatung Konzeptionierung und
Kalkulation der Anlagentechnik Entwickeln von Alternativen,
technischen Neuerungen und systematischen Lösungen Überwachen und
Steuern externer Ingenieurbüros Fachliche Unterstützung der Projekt-
und Bauleitung IHR PROFIL: Abgeschlossenes, einschlägiges Studium
oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder
Techniker Elektrotechnik (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung,
insbesondere in der Planung von Anlagen der Technischen
Gebäudeausrüstung Offenes Auftreten sowie eine klare und
motivierende Kommunikation Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der
Fähigkeit, selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln UNSER
ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte
Willkommenskultur sowie unternehmensweite Weihnachtsfeiern,
Sommerfeste und weitere Mitarbeiterevents als gemeinsame Highlights
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche
Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER
Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie
die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos,
Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung,
Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge,
Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei
einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive
Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren
Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Susan
Golomb Personalreferentin 0 52 51 / 770-0